心裡舍不得離開親人的說說?■劉德安從廣西壯族自治區玉林市博白縣向東，沿着蜿蜒的山路驅車一個半小時，便來到鳳山鎮峨嵋村，我來為大家科普一下關于心裡舍不得離開親人的說說?下面希望有你要的答案，我們一起來看看吧!

心裡舍不得離開親人的說說

■劉德安

從廣西壯族自治區玉林市博白縣向東，沿着蜿蜒的山路驅車一個半小時，便來到鳳山鎮峨嵋村。

這是一個地處大山深處的行政村，各村民小組分散在山間各個角落。村民們擡頭見山，低頭也是山。連綿不斷的大山，讓他們多年來保持着傳統的生活方式，離“外面的世界”有點遠。

1990年出生在峨嵋村的李春燕，家中排行老五，村民都叫她“五妹”。童年時，“五妹”一家七口人，靠着九分地過活。“10歲前，我穿的都是姐姐穿舊的、打着補丁的衣服”，生性好強的“五妹”，打小就暗下決心：“走出去，再也不回來！”

然而，走出家鄉8年後，李春燕回到大山，再也不願離開。

走出大山

“誰說女子不如男？我就要做不一樣的人”

2007年，高中畢業的李春燕看到村口張貼的征兵宣傳标語，心中蹦出一個大膽的想法：“我要去當兵！”

“你一個妹子，當什麼兵？”親友得知消息，紛紛表示反對。

“那一天，我爬上村裡最高的山，在山頂坐了一天，也哭了一天，直到月亮出來才回家。”李春燕說，拗不過自己的堅持，父母同意了她的選擇。她如願入伍，來到原武警廣西邊防總隊。“誰說女子不如男？我就要做不一樣的人。”李春燕說。

大山裡走出的孩子不怕苦。來到警營，遇到髒活累活，李春燕總是搶着幹。平日裡，她暗暗和男兵較勁，訓練、執勤樣樣出色。利用業餘時間，她刻苦學習，取得大專、本科函授文憑，夯實了文化基礎。

“那時候，戰友們都說我對自己要求高。當兵嘛，就是要對自己狠一點，這樣才能練出真本事！”回望軍旅生活的點點滴滴，李春燕的臉上總是挂着自信的微笑。邊防線上的見聞、部隊的教育，不斷開闊李春燕的眼界，培塑着她奉獻擔當的品格。

2009年，李春燕所在部隊接到命令赴邊境一線執行重要任務，軍政素質拔尖的李春燕入選參加。“當時我沒敢跟家人說，偷偷寫下遺書……”回憶随隊出征前的情景，她淡淡地說：“軍人以服從命令為天職，任務來了，該做什麼就做什麼。”

2010年7月，李春燕在執行重要任務期間光榮入黨。

回歸大山

“既然選擇了這條路，再難也要擔起來”

2015年，李春燕脫下穿了8年的戎裝。她本想到大城市闖出個名堂，考慮到母親身體不好、家裡也不算富裕，她最終選擇回鄉創業。

回到大山時，正逢龍眼成熟的季節，一串串滾圓金黃的龍眼挂滿枝頭。李春燕喜上眉梢，村民們卻談“果”色變。

博白縣素有“中國龍眼之鄉”的美譽。然而，“因為交通不便，外地商戶收購龍眼時給的價格很低，之後他們包裝成自己的品牌，就能售出高價。”聽着村民訴苦，摘下一顆又大又圓的龍眼，剝開果皮放進嘴裡，李春燕心中有了主意，“如果把村民組織起來，自主加工、銷售成品，打造一個叫得響的龍眼品牌，應該有希望盈利。”

跑市場、搞調研、做策劃，懷着“打造博白人的龍眼品牌，複興客家龍眼産業”的願望，李春燕與幾位朋友籌資成立了一家公司。産品質量控制存在困難，她到各地考察，反複試驗龍眼制幹工藝。公司知名度低難以打開局面，她帶着名片走遍各大商超，逐一向商戶推薦。

回首創業經曆，李春燕直言“挺苦的”。每當想要放棄時，她總是這樣激勵自己：“跟在部隊時一樣，既然選擇了這條路，再難也要擔起來。苦是一時的，挺一挺就過去了。”

在李春燕的努力下，公司逐漸在粵桂地區打開市場。不到兩年，公司打造的龍眼品牌成為市場上的明星品牌。2018年，李春燕成立種植專業合作社，通過“公司 基地 農戶”的模式擴大生産，承諾無論年景好壞，都會以高于市場價的價格優先收購與公司合作的果農産品。

伴随龍眼暢銷，李春燕的企業逐漸發展為當地龍頭企業，輻射帶動當地近60個行政村加工龍眼，幫扶120餘戶村民就業。

鄉親們的口袋鼓了，李春燕也成了家鄉有名的緻富帶頭人。

紮根大山

“靠山吃山，要吃出不一樣的味道”

李春燕的能力，鄉親們看在眼裡。2020年4月，時任峨嵋村村委會主任的劉景祥，帶着一封推薦信找到李春燕，希望她參選村黨支部書記，進一步改善峨嵋村發展面貌。

推薦信上，蓋着峨嵋村村委會的大紅印章；印章周邊，密密匝匝按着村民代表的手印。

接過這封信，性格開朗的李春燕有些猶豫：“辦企業是一份工作，擔任村支書意味着沉甸甸的責任。我能幹好嗎？”

“五妹，鄉親們的意思就是跟着你幹！”老主任的這句話，幫李春燕下定了決心，“大家信任我，我就應該對得起這份信任。”經過組織考核、村民選舉，當年8月，李春燕成為峨嵋村曆史上第一個“女支書”。

李春燕深知，峨嵋村部分村民生活的改善，得益于龍眼産業的帶動。産業旺了，村民的錢袋子才能真正鼓起來，生活質量才能真正好起來。

“靠山吃山，要吃出不一樣的味道。”立足峨嵋村實際，李春燕發揮自身創業優勢，帶領村兩委班子推動産業發展。兩年來，她組織村民修橋鋪路、開渠引水，為産業發展營造良好環境。對于村集體經濟無專人管理、果樹缺乏專業人才管護等問題，李春燕提出“合作社 第三方公司 農戶”的管理模式，提高産業規模化、标準化、品牌化、市場化發展水平。如今，峨嵋村的龍眼、脆李、青柚等水果種植産業發展迅速，成了十裡八鄉有名的果園村。

去年3月，李春燕在峨嵋村推進“資源變資産”“資金變股金”“農民變股東”的農村“三變”改革試點工作。起初，村民們積極性不高。李春燕帶人挨家挨戶走訪，一人一案動員。“那段時間特别辛苦，沒日沒夜地登門做工作，一次不行兩次，兩次不行就三次。”李春燕的“苦口婆心”，讓越來越多的村民參與進來，以土地經營權入股，“碎田”變成了整田。僅僅4個月後，村民們就拿到了首次分紅。

“隻要有利于村集體經濟發展的項目，咱們就得幹。”李春燕的目光放得長遠。依托峨嵋村秀麗的風景，她計劃打造旅遊景點，讓鄉親們吃上“旅遊飯”，拓寬緻富路。

15年前，想要逃離大山的李春燕，如今“不想離開了”。她說：“部隊教會我不抛棄、不放棄，離開大山容易，可舍下這裡的鄉親，太難……我要繼續努力，讓鄉親們都富起來！”

來源： 解放軍報

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