社保知識,小龍蝦每日分享第410期,歡迎關注!
“小龍蝦老師,我今年才23歲,考上了事業編的工勤崗,每個月到手工資隻有4000元,你覺得我是否應該辭職出去闖一闖?”
對于這一個問題,【小龍蝦】準備從崗位、收入、未來發展幾個方面進行簡單的讨論下。
一、關于崗位問題目前事業編工勤崗幾乎停止了招聘,在大多數地區僅僅是留給轉業回來的士官使用。
23歲考上事業編可以說是非常不容易的事情,準備複習、筆試面試、體檢政審等等,是付出了巨大的努力換取的結果。
雖然隻是工勤崗位,但至少也是一份穩定的工作。要知道,由于市場經濟及疫情的影響,現在的工作并不是那麼容易。
一份穩定的工作,一份并不受市場經濟及其他因素沖擊影響的工作難能可貴!
二、關于收入問題
4000元多嗎?很明顯不多,北上廣的人均社平工資都是在萬元浮動,相對于這些而言,工資4000元還是少了點。
4000元少嗎?明顯也不是很少,東北某地級市事業編22年工齡,到手才3700元;安徽某四線城市,33年工齡,到卡工資才3200元,相對與這些而言,23歲4000元可以說是非常的多了。
實際上,以【小龍蝦】所在地雲南曲靖市某區為例:新入職的事業編人員到卡工資一般在3300元左右,加上鄉鎮補貼500元,加上績效685及900,實際上每個月工資有5800多元,對于四線城市的小鄉鎮來說是非常高的了。
到卡4000元,加上其他一些鄉鎮補貼、績效,還有額外的公積金、年金、年終、十三薪等等過6000元是沒有問題的。
三、關于發展的問題
23歲在職場隻能算是新人,未來的職業前景誰也說不準。
經商創業能否成功?打工賺錢能否上位?這些誰也說不準,誰也不能打包票!
但是在體制内,隻要不犯原則性的錯誤,按部就班地熬資曆、升職稱即可。或許工勤崗工資稍微低一點,但是可以申請轉為專技崗,工資就會升級一大步!
目前工勤崗轉為專技崗也是比較簡單的,隻要有編制、有專業對口學曆即可申請,每個區縣每年都有那麼幾個名額的。
四、總結
從崗位、收入、發展角度來說,【小龍蝦】不建議換工作!
當然如果對自己超級有信心,也可以嘗試去換個工作,但是換工作的後果要想清楚,下次再考入體制内的難度并不是那麼簡單的。
看看每年多少人報考編制,實際上又有多少人進入編制,就能夠明白考入編制的困難性。
當然,如果是選擇兼職一份工作,【小龍蝦】是非常贊同的!
在本職工作穩定的情況下,去尋找一份兼職工作,不僅僅能增加自己的收入水平,還能擴充自己的業餘時間!
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