民訴案子需要多久結束?在我國，有《行政訴訟法》保駕護航，“民告官“不再是不可言說之痛但是，很多人在與行政機關打交道時，一方面覺得自己的權益受到了侵害，另一方面又不知道能不能起訴别忙，陳律師用一篇文章讓大家明了哪些行政行為可訴，哪些不可訴，我來為大家科普一下關于民訴案子需要多久結束?下面希望有你要的答案，我們一起來看看吧!

民訴案子需要多久結束

在我國，有《行政訴訟法》保駕護航，“民告官“不再是不可言說之痛。但是，很多人在與行政機關打交道時，一方面覺得自己的權益受到了侵害，另一方面又不知道能不能起訴。别忙，陳律師用一篇文章讓大家明了哪些行政行為可訴，哪些不可訴。

關于可訴的行政行為，也就是法院能受理的“民告官”案件，主要包括三大類：

（1） 具體行政行為可訴

《行政訴訟法》規定，具體行政行為可受案（包括行政不作為）。具體行政行為的表現形式包括：行政命令、行政征收、行政許可、行政确認、行政監督檢查、行政處罰、行政強制、行政給付、行政獎勵、行政裁決、行政賠償等。

但是，過程性的行為不可訴。比如催告、送達這一類過程性的行政行為，因為它不是最終決定,不會産生法律效果,不會對當事人的權利義務産生影響。

不過，如果過程性行政行為對當事人的權利義務産生事實上的影響,此種情況下則等同于一個行政行為。例如，行政機關應“告知”申請或參加行政許可聽證而未告知的，會導緻有些利害關系人無法申請或參加聽證，對其權利産生了實質性的影響,對此可以對“告知聽證”這一過程性行政行為提起行政訴訟。

（二）行政合同可訴

《行政訴訟法》規定，公民、法人或其他組織認為行政機關不依法履行、未按照約定履行或者違法變更、解除政府特許經營協議、土地房屋征收補償協議等協議的，屬于受案範圍。

比如，為實現節能減排目标，張三代表A政府與李四的公司簽訂行政協議，約定對李四的公司進行關停征收。協議簽訂後，李四的公司依約定履行了義務，而A政府接收了該企業的廠房等資産後，卻未按約定履行付款義務，于是李四狀告A政府。這就屬于行政合同（協議）的受案情形。

（三）部分抽象行政行為可附帶性起訴

“附帶性”指的是不可單獨或直接起訴，隻能捎帶着起訴。抽象行政行為是指行政主體制定的具有普遍約束力的行為規則，包括行政法規、行政規章、其他規範性文件等。這些法律法規因制定部門不同而具有不同的級别。下圖是規範性法律文件的體系，觀察可知行政系統的規範性法律文件包括國務院制定的行政法規、國務院各部委制定的部門規章，省政府和地級市政府制定的地方規章，以及是個行政主體（如鄉政府、某地派出所、街道辦事處等）就能制定的其他規範性文件（紅頭文件）。

抽象行政行為一般是不可訴的，但與被訴行政行為之間具有關聯性的其他規範性文件（即紅頭文件，國務院制定的除外）可以起訴。

舉個例子。某機場發布禁煙公告，張三在機場抽煙被罰了100，張三不服對罰款這一具體行政行為起訴，同時又覺得機場禁煙公告也不合理，要求法院審查該公告，此時法院主要受理具體行政行為，同時可附帶性地對禁煙公告這一抽象行為進行審查。

經過上述分析，大家對可訴的行政行為基本了解了。實際上，關于可訴的行政行為是明确的，因為《行政訴訟法》是采用列舉的方式确定受案範圍，并且一共列舉了12項，而且也都比較好理解。

《行政訴訟法》規定，人民法院受理公民、法人或者其他組織提起的下列訴訟：

(一)對行政拘留、暫扣或者吊銷許可證和執照、責令停産停業、沒收違法所得、沒收非法财物、罰款、警告等行政處罰不服的;

(二)對限制人身自由或者對财産的查封、扣押、凍結等行政強制措施和行政強制執行不服的;

(三)申請行政許可，行政機關拒絕或者在法定期限内不予答複，或者對行政機關作出的有關行政許可的其他決定不服的;

(四)對行政機關作出的關于确認土地、礦藏、水流、森林、山嶺、草原、荒地、灘塗、海域等自然資源的所有權或者使用權的決定不服的;

(五)對征收、征用決定及其補償決定不服的;

(六)申請行政機關履行保護人身權、财産權等合法權益的法定職責，行政機關拒絕履行或者不予答複的;

(七)認為行政機關侵犯其經營自主權或者農村土地承包經營權、農村土地經營權的;

(八)認為行政機關濫用行政權力排除或者限制競争的;

(九)認為行政機關違法集資、攤派費用或者違法要求履行其他義務的;

(十)認為行政機關沒有依法支付撫恤金、最低生活保障待遇或者社會保險待遇的;

(十一)認為行政機關不依法履行、未按照約定履行或者違法變更、解決政府特許經營協議、土地房屋征收補償協議等協議的;

(十二)認為行政機關侵犯其人身權、财産權等合法權益的。

除前款規定外，人民法院受理法律、法規規定可以提起訴訟的其他行政案件。

與刑訴、民訴案件相比，行政案件相對來說老百姓更不熟悉，您若有何疑問歡迎交流咨詢。

作者簡介：北京陳律師，法學碩士，高級合夥人律師，曆任特種部隊指揮員，檢察官，偵查員，紀檢幹部，企業高管，閱曆豐富，學養深厚，擅長疑難重大案件，多種法律關系交叉繁雜案件處理，重信守諾，值得托付。

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