1、第一階段:掌握BIM工程師初級能力,做好當下工作。工程新人的主要任務是:做好基礎的執行工作。但底層的執行工作往往具有瑣碎和不系統的特點。你可能負責BIM土建/機電模型搭建,同時還接到了設計優化、碰撞檢查、出圖的任務,手頭。一推其他專業協同問題等你回複……面對這樣多線程的工作,你需要具備處理有序複雜問題的能力,即清楚問題的核心關鍵并進行拆解。比如你負責土建BIM建模,需要了解領導核心需求及最終交付成果,并且拆解CAD處理,模型搭建流程、模型搭建深度、模型搭建方法、選擇最終成果呈現的方式序等步驟。但這産生了一個問題:你對的各項事務并沒有系統的方法,直接影響了你的工作效率。建議你,可以先摸透BIM入門初級階段需要掌握哪些能力,并且學習這些基礎技能,這有助于你做好手頭的工作,不會總是在一堆雜事中忙碌,卻什麼也沒學。整理了幾項基本能力供你參考:能夠看懂對應專業的圖紙;掌握對應專業的BIM建模流程及建模标準;掌握BIM軟件建模實操及項目樣本制作能力;掌握圖模審查方法及問題報告制作能力;掌握BIM模型基礎應用能力,如:出圖、工程量統計、碰撞檢查、漫遊動畫。顯然,如果你對BIM軟件實操基礎技能熟練掌握,可以有效提升你的執行力和專業能力,管理角色有效提升專業能力和業務能力。如果你想要系統學習,建議你輸入知識後,進行大量的練習,可以和優秀的前輩多交流,給你及時的指導和反饋。這樣一來,你的執行工作會做到比大多數人要好。解決完這個基礎問題,接下來,你可以摸索自己的職業成長方向,繼續前進。
2、第二階段:摸索職業成長方向,為自己增值。按照BIM的職業路徑,經過初期的成長,你可能在工作1-3年時,會從BIM建模員升職為BIM技術負責人,成為一名潛力新人。當然,這是一個比較理想的線性成長狀态。因為建工行業的變化太快,2019年我們就明顯發現建工領域的産業屬性越來越重,數字化建築、智慧建造、智慧運管、智慧城市、建築産業互聯網教育不同的方向産生了很多新話題、新玩法。且對于大部分工程人新人來說,他可能不清楚自己未來究竟在哪個行業發展,或者說無法判斷哪個行業能夠站在風口上。假如你現在隻是一個BIM咨詢公司的BIM建模員,天天關注的都是翻模、翻模,有一天這個公司倒閉了,或者這個業務被更新合并了,讓你出來找别的工作,你覺得自己能勝任什麼呢?這時候優先要解決的問題是:突破自己的基礎能力面,賦予新的核心競争力。這些通用技能可以幫助你,在某個行業衰弱時,快速進入其它行業,不依賴于特定的環境。基于我們對大量BIM工程師職業發展的觀察,主要有兩種成長方向:一種是,修煉高階BIM技能,補齊短闆,成為項目的BIM管理人。很多BIM新人總是覺得自己什麼都做,但是什麼都不精通。造成這種困惑主要是因為:雜亂的工作内容,并沒有讓你沉澱一些BIM技術的系統思考和方法論。此時,在初階技能的基礎上,不僅要對各個能力模塊進行更深層次的學習,達到70、80分的狀态,還需要具備一定的管理能力,形成系統的管理思維。這是由于,當你逐漸成長為項目的負責人時,具體的執行工作由基層完成,你需要确定的是方法論以及管理團隊的辦法。另一種是,尋求某一風口的突破,BIM+專業或BIM+行業,專攻長處,成為某類領域的專家。當下的風口是什麼?回歸BIM的本質,發揮BIM的價值,将BIM技術真正和專業/行業結合起來,比如BIM+施工、BIM+運維等。這不難解釋。在行業求精細化管理發展的情況下,懂專業/行業的BIM從業者,比同齡人更容易實現業務增長,得到晉升。而大數據/數字化時代下,未來建築行業的數據分析師有很能成為行業急需人才,因此未來數據型的BIM工程師也會受青睐。如果你傾向于抓住發展紅利,實現高薪成長,不妨從BIM+專業/行業入手,建議你可以學習一些入門的課程,進行實戰訓練,幫助你迅速理解。看到這裡,可能很多BIM從業者或将要邁入BIM這行的同學們确定了該努力的方向。那就好好加油吧!我們始終相信,最懂BIM的一定是BIM工程師自己。
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