tft每日頭條

 > 生活

 > 全勤獎怎麼規定合理

全勤獎怎麼規定合理

生活 更新时间:2024-12-29 08:35:16

全勤獎怎麼規定合理?當月在公司規定的上班時間内未出現任何遲到、早退、請假、曠工者,公司給予全勤獎,我來為大家科普一下關于全勤獎怎麼規定合理?以下内容希望對你有幫助!

全勤獎怎麼規定合理(怎麼規定全勤獎合理)1

全勤獎怎麼規定合理

當月在公司規定的上班時間内未出現任何遲到、早退、請假、曠工者,公司給予全勤獎。

當月無論請事假或病假(不計時),均扣除本月100%全勤獎。

當月曠工一次即扣除100%全勤獎。

不服從安排怠工、息工、擅自離崗影響工作正常進行的扣除本月全勤獎。

全勤獎是每個公司自己設立的,各個公司設立的要求及支付标準都不一樣,屬于公司内部的規章制度,公司的規章制度隻要是合理的,不違背法律法規就是可以的。遲到扣不扣全勤獎,扣多少全勤獎,都以公司訂立的考勤管理制度約定的來說。

更多精彩资讯请关注tft每日頭條,我们将持续为您更新最新资讯!

查看全部

相关生活资讯推荐

热门生活资讯推荐

网友关注

Copyright 2023-2024 - www.tftnews.com All Rights Reserved