保安工作職責及内容?門崗保安員職責着裝整齊，按規定上崗交接-班，忠于職守，在崗時不得與其他無關人員聊天，下面我們就來說一說關于保安工作職責及内容?我們一起去了解并探讨一下這個問題吧!

保安工作職責及内容

門崗保安員職責

着裝整齊，按規定上崗交接-班，忠于職守，在崗時不得與其他無關人員聊天。

負責外來人員和外來車輛的檢查，嚴格按規定登記。對不符合要求進入小區的人員和車輛進行禮貌勸阻，對可疑情況提高警惕，及時報告，确保安全。

嚴禁收買、推銷、小販等閑雜人員進入小區内，不準裝修隊擅自進入小區自找“生意”。

禁止2.5噸以上貨車進入小區，嚴禁危險品進入小區。

完成上級交辦的其它工作。

各責任崗保安員職責

負責各責任區内的樓宇，通道，停車場，綠化地，車輛及其它公共場所的治安防範管理。在當班時間内對本區域的安全負有主要責任。

負責管好進入責任區的車輛，保持道路暢通，車輛停放有序，檢查停放的車輛是否已上防盜鎖;注意司機和車輛在開車前有無異樣，發現可疑立即查證，以确保安全。

負責責任區内的清潔、綠化及公共設施設備的檢查，發現問題及時通知各服務中心進行處理。

負責責任區内裝修施工人員管理。裝修材料不準随意堆放，在規定時限内不準施工，防止影響其他住戶休息;餘坭、裝修垃圾要及時清走，不準放入垃圾桶内。

負責接受業主投訴，收集業主(住戶)的意見，及時通知服務中心，主動熱情為業主(住戶)排擾解困。

完成上級交辦的其他任務。

)監控中心保安員職責

監控室值班的保安員要全面熟悉監控室内的設備功能和使用程序與方法，确保設備的正常運轉，發揮其應有的作用。

負責監控中心電視屏幕的監視工作，并密切監視消防控制屏和電腦顯示系統。全面觀察和掌握各個區域的治安動态，發現問題正确分析，果斷決定，及時報告并與有關崗哨取得聯系。

負責對重點部位和可疑情況的電視錄象工作。

負責錄象帶的保管工作。

負責查出報警位置，及時調動保安員現場查看并處理。

負責接受白天和夜間業主的投訴，并及時通知有關專業組進行處理，積極主動為業主(住戶)排擾解困，業主(住戶)反映的有關問題要主動及時向有關領導和部門反映，争取盡早解決。

做好資料保管和保密工作，無關人員不準進入監控室，不準向無關人員談及監控室的運作情況和值班情況。

完成上級領導交辦工作。

巡邏崗保安員職責

負責按規定巡邏路線和規定時間巡查所轄物業，留意治安消防情況，并作好記錄。

負責查詢可疑人員，及時将推銷及閑雜人員勸離轄區内。

監督檢查業主(住戶)裝修現場的治安消防情況，及時處理違章裝修。重大違章裝修及時向公司總經理彙報。

負責巡查轄區内設備房、公共設備設施和清潔綠化情況，發現問題，及時通知服務中心。

負責頂替需要短時離開崗位的保安員。

負責巡查停車場治安、消防情況。

完成上級交辦的其它工作。

停車場保安員職責

維護停車場的治安交通秩序，疏導車場的流量，保證交通暢順，協調和指揮車輛停放在指定的車位。

提醒業主(住戶)或客人離車前關好門窗，帶走車上貴重物品，作好巡檢工作，保證車輛安全。

嚴禁裝易燃、易爆及危險品的車輛進入停車常勸阻超高、超長車輛進入車常嚴禁車輛亂停亂放。

車場内出現治安糾紛或交通事故要及時報告、疏導和處理。

認真按規定巡查車場車輛、消防設施及衛生情況，發現問題及時處理或向上一級彙報。

認真、如實作好值班記錄表。

完成上級交辦的其它工作。

依法開展保安服務活動，維護本社區的治安秩序，預防和制止違法犯罪活動;

管理保安人員，維護保安人員合法權益;

法律、法規規定的其他職責。

商場保安崗位職責

認真學習落實百大的管理制度，維護百大和員工利益，以人民生命财産高于一切，責任重于泰山的高度責任感、任命感，履行職責，完成領導交給的各項工作任務，為領導當好參謀，商場在安全消防上出現問題，追究責任。

努力學習和掌握新形勢下，本職崗位業務技能，提高反扒能力，忠于職守，不斷提高自身素質，嚴格落實安全消防規定，協助經理抓好安全防範工作，保障商場安全經營。

按要求統一着裝，整齊劃一，堅守崗位，加大巡邏力度，文明執勤，文明執法，不做有損百大和員工利益的事。

積極參加百大、商場和保安部組織的政治業務活動，自覺遵守百大、商場管理制度，上崗精力集中，精神振奮，我當班，我負責，敢抓敢管，不以工作之便，以權謀私，假公濟私。守護扶梯口、出口的保安人員，要緊盯死守，注意過往顧客，發現情況及時處理，不貪贓枉法，包庇壞人，否則，休崗、調離崗位，直至解除勞動合同。

按規定時間交接班，不得空崗、脫崗、遲到、早退，不得會客長談，影響執勤，否則，按百大管理制度處理。

商場内的保安人員，要加大巡查力度，發現問題，要及時處理，并報告商場經理;夜間值班要協助經理、主任認真過細檢查，切斷電源，清理煙頭、垃圾，關好門窗，确保安全。

因責任心不強，工作不認真，發生不該發生的問題和事故，休崗、調離崗位，解除勞動合同(臨時工開除)，直至追究刑事責任。

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