黃河水利職業技術學院信息門戶? 黃河水利職業技術學院(以下簡稱該校)是首批國家示範性高等職業院校、國家優質高等職業院校、中國特色高水平高職學校A檔(全國前十)建設單位多年來,該校圍繞學生需求、關照學生發展,對學生開展“生活資助—學業激勵—就業幫扶”閉環鍊的系列幫扶,多舉措提升學生就業競争力,促進學生高質量就業,我來為大家科普一下關于黃河水利職業技術學院信息門戶?以下内容希望對你有幫助!
黃河水利職業技術學院(以下簡稱該校)是首批國家示範性高等職業院校、國家優質高等職業院校、中國特色高水平高職學校A檔(全國前十)建設單位。多年來,該校圍繞學生需求、關照學生發展,對學生開展“生活資助—學業激勵—就業幫扶”閉環鍊的系列幫扶,多舉措提升學生就業競争力,促進學生高質量就業。
緊緊圍繞資助育人,堅持以“不讓一位學生因家庭經濟困難而失學”為目标,健全完善了“獎、助、貸、勤、補、減”資助育人工作體系。以開展資助政策“兩節課”宣傳活動,發放資助政策簡介和兩張卡。給每一個家庭經濟困難學生送達受助情況溫馨告知書。招生期間印制資助政策明白卡和國家統一的資助政策簡介,通過發放錄取通知書時一并發放到每一個錄取新生手中,确保資助政策宣傳到位。針對暴雨受災、疫情影響等學生出現的家庭經濟困難情況進行摸排、審核,發放臨時困難補助。為确保全校家庭經濟困難學生順利入學,開通了網上迎新系統APP,報到當天為特别困難新生發放包括暖水瓶、水杯、衣架、快餐杯等十幾樣基本生活用品的新生大禮包。2021年度共有816名貧困新生通過綠色通道順利入學。
采用了“學生量化自評 班級民主評議 學校認定”相結合的困難生認定辦法,建立多維度認定渠道,确保資助對象精準;完善多舉措保障機制,實現資助力度精準;構建多元化幫扶體系,強化資助育人精準的“三多三精準”資助模式,構建全方位育人體系。同時,根據上級文件精神對建檔立卡戶學生直接認定到特殊困難等級,享受每年4000元的助學金。
圍繞學業激勵,學校每年開展專業全覆蓋、師生全參與的“技能競賽月”活動,為學生“人人有出彩機會”創造良好氛圍。學校積極響應國家“大衆創業、萬衆創新”的号召,創新人才培養模式,構建了“1 1 N”雙螺旋“雙創”教育體系,大力推進“專創融合”課程開發,建設30個校級創客空間,打造了創客空間—衆創空間—科技企業孵化器“三級”聯動的“黃河之星”技術技能創新服務平台,實現學生創新創業精神與專業發展能力培養同步提升。學校每年綜合學業成績排名、百分制考核排名及獲獎情況等多個方面因素,差額評選國家獎學金、國家勵志獎學金,2021年,學校優秀學生付晨豪從全國榮獲2019—2020學年度國家獎學金的6萬名優秀本專科學生中脫穎而出,成為100名國家獎學金獲獎學生的優秀代表之一,其優秀事迹在《人民日報》刊登。學校設立“勁崧”獎學金,激勵學生努力學好專業知識、掌握專業技能。
近三年,該校學生在各類職業技能大賽中獲得省部級以上獎項659餘項。其中,獲得世界級獎項3項、國家級獎項260項、省部級獎項399項。學校曾在全國職業技能大賽“工程測量”賽項中連續7次獲得一等獎,在“高教杯”全國大學生先進成圖技術與産品信息建模創新大賽中12次斬獲水利類賽項團體一等獎。在“互聯網 ”大學生創新創業大賽中,共獲得國賽1金、2銀、5銅,省賽30金、34銀、33銅的佳績,在首屆德國柏林國際數字化人才創新技能大賽中獲總冠軍。學校獲評全國深化創新創業教育改革示範高校、國家級衆創空間、全國高職院校雙創示範校等榮譽。
學校創新線上招聘,直播薦崗促就業;搭建“雲服務”平台,建立求職招聘全流程一站式雲就業服務體系,就業服務入“雲”端;通過電話邀約、視頻拜訪、微信聯系、郵件交流等多種形式,邀請有招聘需求的中央直屬企業、地方企業、校友企業等開展線上線下校園招聘。2022年,邀請四百多家企業開展雲招聘活動,提供就業崗位超過2.3萬個,崗位數量與畢業生之比已達到2.8:1。組織召開線上專場招聘會147場,抖音薦崗直播29場,騰訊薦崗直播54場,參加線上直播的畢業生達五千多人次;舉辦了7場大型線上雙向選擇洽談會,吸引433家企業(央企、大型國有企業105家)參與線上招聘,提供崗位23180餘個,成功推薦5500餘名2022屆畢業生高質量就業。
為進一步拓寬畢業生就業渠道,學校領導紛紛帶隊到蘭考、新疆等地相關企事業單位開展訪企拓崗促就業專項行動,從而帶動學校全員深度參與、開拓更多的就業創業崗位和機會,全力促進畢業生更加充分更高質量就業。例如,該校黨委書記周保平帶隊到新疆開展訪企拓崗後,開拓了7家單位,面向學校28個專業,提供200餘個就業崗位,“到西部去,到基層去,到祖國需要的地方去”新疆專場線上招聘會19-25号正在進行中。
“針對貧困家庭同學群體,入校時就建檔歸案,學校把這些貧困戶群體的就業幫扶作為重中之重,對特殊群體畢業生全面實施就業幫扶,阻斷貧困代際傳遞。全程式幫扶家庭經濟困難群體,形成“生活資助—學業激勵—就業幫扶”閉環鍊;全面掌握學生的求職意向和就業準備情況,有針對性地做好教育引導和就業幫扶,及時跟蹤建檔立卡等特殊群體學生的情況,切實幫助學生解決在求職過程中職業規劃不清、就業心态不穩、就業信息不靈等現實問題。分類式幫扶就業特殊群體,預案式幫扶專升本未錄取畢業生。”學校黨委書記周保平表示。
該校胡昊校長介紹:“ 以學校測繪工程學院為例,截至目前,全院846名2022屆畢業生中,已簽約798名,就業率達94.2%,其中世界500強企業中國電建市政集團有限公司和中國電建集團港航建設有限公司共簽約2022屆畢業生132名,均為正式勞動合同,創曆年新高。(王靖 楊曉豔)
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