七月,驕陽似火。六盤水市盤州市盤關鎮丘田村蔬菜保供基地一片繁榮景象,各式各樣的蔬菜競相生長,綠油油一片,紅彤彤“一箱”,工人們有的除草,有的施肥,有的忙采摘。
“我們基地建于2019年3月,政府補助一部分資金,自籌一部分,再加上農業服務中心的技術指導,合作社就紅紅火火地搞起來了。現在合作社通過基地發展帶動購物、旅遊、農業、服裝、電商、餐飲、美容等産業,解決了200餘人就業,其中殘疾人56名,讓廣大殘疾人感受到家的溫暖,找到愛的希望。”貴州綠康馨蕊農民專業合作社理事長蔣紅英說。
真心關愛立自信
“我是一個農民,但我從來不認命,不認輸,從借錢開小餐館,到創辦綠康馨蕊合作社和好宜佳公司,我已經幹了24年了。很多人都沒想到我會做成功,年産值達到5000萬元。一路走來,我最大的感悟是要相信自己,要堅持幹下去。今天在座的和我都是盤關人,雖然我們身體有殘疾,但要相信自己,天生我材必有用,我們要沖破生理和心理的束縛,要有夢想,有希望,做一個獨特的自己。”這是2021年10月13日,在貴州綠康馨蕊種養殖農民專業合作社殘疾人轉股分紅現場,蔣紅英的講話。像這樣的講話,蔣紅英每年都要講20來次。
“殘疾人最大的問題就是自卑,思想不解放”蔣紅英說,幫助殘疾人,首先要從思想上着手,讓他們樹立信心,找到自己的方向和希望。她給員工制定了三條說話規定,逢會必須說規劃,活動必須談夢想,談心必須給希望。通過一次次會議,一個個活動,一場場慰問,一點一滴的感化,幫助殘疾人樹立自信、自力,自強的心态,找到自我價值。
殘疾人相對信息閉塞、活動面窄,需要有人引領和帶動,豐富精神文化生活。綠康馨蕊合作社每年組織殘疾職工開展拓展訓練,開展年終總結大會,讓殘疾人與健全人一起,同在一片藍天下,建設小康家庭,創造幸福生活。開展文體活動,倡導殘疾人強身健體、展示才藝,讓殘疾人走出相對塞閉的“小天地”,接觸社會,放飛身心。開展種(養)殖業培訓、餐飲培訓等各類适合殘疾人需求的培訓活動,提升殘疾人創業技能,增強殘疾人的就業信心。
“我們通過不斷的引導、開導、勸導,讓殘疾人增強自我認識,改變一個殘疾人,就是改變一個家庭,帶動的是一個地方的認識,一個社會的認識,從而形成聚合效應,同在一片藍天下,同享幸福生活。”蔣紅英說。
盤江村村民高喬英因患有天生小兒麻痹症,行走不太方便,幹不了重活,丈夫沒有讀過書,隻能靠打點零工維持生活,家境貧寒。蔣紅英得知情況,主動到高喬英家中做工作,鼓勵高喬英到自己的超市做門衛防損員。從未工作過的高喬英生性膽怯,蔣紅英一遍遍的勸說,鼓勵,并親自示範,幫助其轉變思想,克服困難。如今,高喬英成為公司最認真的員工,還成為一名管理人員。其丈夫也到合作社上班,成為一名農業技術員,兩人每月有6000元穩定收入,每年還有分紅,生活過得紅紅火火,高喬英整個人散發出自信、奮進的風采,潤物無聲的影響帶動着周邊的人。
真情關懷促自強
“全面建成小康社會,殘疾人一個也不能少”。合作社因地制宜,采用培訓上崗模式,幫助殘疾人在線下購物、旅遊、農業、服裝、電商、餐飲、美容等産業就業,讓殘疾人感受到隻要努力,一切皆有可能。
合作社以“三變”改革為依托,打造全産業鍊,提升産業帶動能力,實現變“供血”為“造血”的可持續發展。采取“三變”改革模式,建立蔬菜保供基地,通過農超對接、農校對接、農企對接,逐步建立起“産供銷一體”融合發展體系,基地結合殘疾人的實際情況,将其安排參與管護、采摘、育苗、分揀、運輸等崗位,實現自我的價值,殘疾人每月除領取工資和獎金外,年底還享受淨利潤的10%的分紅。超市為殘疾人提供清點貨物、衛生保潔、防損等工作,殘疾人靠自己的能力增收,找到了人生出彩的舞台,旗下公司還将30%股份分給員工,使員工成為公司的主人。
同時,合作社積極完善殘疾職工權益保障,把殘疾職工福利待遇覆蓋到工資補助、就餐、培訓等各個方面,與其他人共同享受權利,同吃同學同進步,每年對殘疾人開展慰問,捐款捐物,讓殘疾人感受到社會的溫暖,共享企業發展紅利。積極争取上級殘疾人相關補助資金,按标準發放外,不斷提高殘疾人職工福利待遇,殘疾職工的月收入都能達到1800元以上,殘疾職工除獲得崗位工資外,合作社每年還給予重度殘疾職工發放600元的轉股分紅,獲得合作社盈利分紅,多重保障殘疾人收入。
為讓殘疾人收入長期有保障,合作社依托萬畝刺梨産業基地、卡河水庫景區等資源,積極發展農事采摘、觀賞體驗、休閑度假、戶外拓展等旅遊項目,打造形成集旅遊觀光、水果采摘、手工藝品加工、餐飲住宿于一體的全域旅遊産業鍊,把資源變成産業、把風景變成“錢景”,讓更多人吃上“旅遊飯”、賺上“生态錢”,解決就業20餘人,還帶動20餘名殘疾人在家門口自主創業,進行手工編織、售賣農特産品、特色小吃等,不斷增加收入,實現自我價值。
愛心滿懷有自尊
“我是大山裡走出來的人,我有家鄉的情懷,農民的情懷,立志在家鄉發展農業産業、服務業,讓自己成為社會有用的人,成就更多的人,讓殘疾人的獲得感、幸福感、安全感不斷提升,讓扶殘助殘蔚然成風,讓廣大殘疾人生活更有滋味更有尊嚴。”
全面小康,不隻有物質的豐盈,更有生命的尊嚴,蔣紅英把反哺興業緻富家鄉的情懷落實到具體的行動中,在合作社旗下有10餘個産業,推出“結窮親”,遵從“不放棄、不抛棄”的諾言,将黨員職工分編在各個部門,重點幫助殘疾人,職工一條心、一塊苦、一起幹,殘疾員工無一人掉隊、無一個離崗,打造“利責并重,德善同興”的企業文化,為殘疾人注入新的造血功能。
“我在這裡找到了尊嚴,歸屬感和成就感”。1998年出生的吳敬元,因肢體殘疾,就業到處受挫。到合作社面試時,看到他身上不服輸的勁頭,蔣紅英立即錄用他,結合他的特長,安排到合作社進行管理,手把手的教其計算機系統的錄入、使用,做數據文員,教其财務知識和管理,很快就适應了工作,幹得有聲有色。“我一直被蔣姐的精神感召着,我希望成為她一樣的人,心懷感恩,成就他人。”吳敬元說。
為實現助殘工作由“輸血”到“造血”的轉變,由“授人以魚”到“授人以漁”的轉變,蔣紅英開辦鄉村百家講堂,中華優秀傳統文化大型公益講座、傳統美德講座、開辦培訓學校,職工拓展訓練,通過精神啟迪,思想引導,讓殘疾人走出封閉的世界,從根本上改變他們的人生觀。
為帶動更多的殘疾人就業,蔣紅英全力打造“綠康田園生态農莊”,以丘田蔬菜種植基地為依托、将自然風光與蔬菜水果種植采摘有機結合,打造一個集田園觀光、蔬菜水果種植産業、休閑度假為一體的田園生态農莊,主打綠色環保産品,擴大企業生産規模,提升企業效益,讓在企業工作的殘疾員工腰包更鼓,讓企業庇護殘疾人的臂膀更強,勇于去承擔更大的社會責任,撒播更廣博的愛心善意。
誠信經營、樂善好施、扶貧濟困,合作社及理事長蔣紅英獲得社會的廣泛認可和贊譽,企業被授予“省級誠信企業”“貴州省殘疾人就業示範基地”,蔣紅英被評為全國婦聯巾帼建功标兵、貴州省三八紅旗手、貴州省脫貧攻堅先進個人、優秀共産黨員,但蔣紅英一直在努力,立志把産業做大做強做優,讓自己成為社會有用之人,幫助更多的人實現夢想,成就更多的人,讓殘疾人生活更有滋味更有尊嚴。
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