“人人持證，技能河南”建設工作開展以來，河南杞縣林業發展中心把“人人持證、技能河南”建設作為推動林業高質量發展的重要支撐，找準“人人持證、技能河南”建設的實現路徑。對工作目标進行再明确，找準培訓對象，提高培訓質量，推進評價取證，确保完成林業行業“人人持證、技能河南”建設目标任務。緊扣培訓取證這個“牛鼻子”，深入開展“職業技能等級認定”攻堅行動，提高職業技能培訓的質量和突出持證考證，緊扣就業增收這個落腳點，着力在促進就業上下功夫、做文章，形成以技能促就業、以就業促增收的良性循環。
強化組織領導 堅持高位推動
杞縣成立了以主管副縣長為組長，中心主任為副組長，班子成員參加的領導小組，建立了調研指導、正向激勵、典型培育機制，營造“人人持證、技能河南”建設的濃厚氛圍。副縣長黃睿多次對工作推進做出要求和安排，要求林業中心高度重視，積極組織，認真篩選，如期完成目标任務。
強化部門協同作戰 提升工作推進合力
杞縣林業發展中心結合杞縣林業實際，充分調研，明确專人負責，制定工作方案，主動與縣人社局對接，認真做好師資培訓選聘，合理設計培訓課程，細化工作标準。委托杞縣林業投資有限公司建立培訓鑒定機構，設置林木種苗工、園林綠化工2個工種。強化工作保障，凝聚工作合力，集中全部優勢資源，推進培訓率、持證率、就業率、增收率“四率”協同提升。
立足實際 精準培訓
為把“人人持證、技能河南”建設工作推向深入，在做好疫情防護的情況下，杞縣林業發展中心鎮對林業技術人才少、年齡偏大的縣情，組織多名技術人員，根據林農、果農、城市綠化所需，開展果樹修剪嫁接、育苗、養護、撫育管理、森林病蟲防治等針對性的林業專題培訓；采取集中授課、實地指導、實際操作等多方式、全方位開展專業培訓，确保了培訓效果和培訓質量。
截至8月28日，杞縣林業發展中心已舉辦林果修剪嫁接技術培訓班1期、育苗植苗培訓班2期、樹木養護培訓班1期、撫育管理培訓班1期、森林病蟲防治培訓班1期，組織林業工程師送科技下鄉20餘次，完成林業專業技術培訓420餘人次，完成林業專業新增技能人才135人、高技能人才27人，高标準、高質量超額完成了開封市的林業行業培訓目标任務。
杞縣林業發展中心将以“能力作風建設年”為契機，按照工作部署，強力推進“人人持證、技能河南”建設工作，持續加強宣傳，堅持以企業需求為導向，按需定培，實現林業行業培訓全縣全覆蓋。（圖片由王文豪授權使用）
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