2022年工會工作要點?2022年工會工作主要任務明确1月29日在京召開的全總十七屆五次執委會議，明确了2022年工會工作總體要求和主要任務各級工會将重點開展職工思想政治引領、産業工人隊伍建設改革、維權服務質量提升、新就業形态勞動者權益保障、深化工會改革等工作，特别是深入開展新就業形态勞動者入會集中行動，力争到2022年底，全國新組建基層工會組織12萬個以上，新發展工會會員800萬人以上，現在小編就來說說關于2022年工會工作要點?下面内容希望能幫助到你，我們來一起看看吧!

2022年工會工作要點

2022年工會工作主要任務明确

1月29日在京召開的全總十七屆五次執委會議，明确了2022年工會工作總體要求和主要任務。各級工會将重點開展職工思想政治引領、産業工人隊伍建設改革、維權服務質量提升、新就業形态勞動者權益保障、深化工會改革等工作，特别是深入開展新就業形态勞動者入會集中行動，力争到2022年底，全國新組建基層工會組織12萬個以上，新發展工會會員800萬人以上。

2022年，中國共産黨第二十次全國代表大會将召開。工會一切工作都将以迎接宣傳貫徹黨的二十大為主線，工作效果也将以此來評價、檢驗。各級工會将繼續強化職工思想政治引領，結合黨領導下的百年工運史，廣泛開展“中國夢·勞動美——喜迎二十大、建功新時代”主題宣傳教育活動，打造“工”字系列職工文化特色品牌。

2022年是産業工人隊伍建設改革的第5年。各級工會将全面總結5年來改革工作，圍繞思想引領、建功立業、素質提升、地位提高、隊伍壯大等任務，打通改革政策舉措落實的“最後一公裡”；拓展和創新職工素質提升途徑方法，如推動落實技術工人培養、使用、評價、考核機制，有序擴大跨區域、跨行業、跨企業的勞模創新工作室聯盟等。值得關注的是，各級工會将持續開展“建功‘十四五’、奮進新征程”主題勞動和技能競賽，構建三級職工職業技能競賽體系，特别是探索在數字領域開展職業技能競賽，啟動新就業形态勞動者勞動和技能競賽試點。

在認真履行維權服務基本職責上，各級工會将努力提升服務職工的質量水平，在持續開展全國工會就業創業系列活動的同時，高度關注深化供給側結構性改革、實現碳達峰碳中和目标過程中産業轉型升級對職工權益帶來的影響，積極協助做好轉崗安置、再就業培訓、社保接續等工作，并為轉崗待崗職工、農民工、困難職工家庭高校畢業生等群體提供更精準的就業服務。此外，各級工會将加強疫情防控常态化下的維權服務工作，以勞動報酬、勞動定額、休息休假、技能人才待遇等為重點開展集體協商，并加強對因疫情災情生活困難職工的幫扶救助，打造服務職工綜合體，不斷提升職工生活品質。

新就業形态勞動者建會入會和權益保障依然是2022年工會重點工作：在擴大組織覆蓋上，面向貨車司機、網約車司機、快遞員、外賣配送員，大力推行“重點建、行業建、兜底建”模式；在擴大工作覆蓋上，延伸拓展新就業形态勞動者溫暖行動服務月活動成果，建好用好“司機之家”等服務陣地，推動平台企業、關聯企業與工會或勞動者代表就勞動報酬、支付周期、休息休假和職業安全等事項開展協商，并配合開展平台靈活就業人員職業傷害保障試點，協調設立貨車司機、外賣配送員意外傷害險、大病險項目。

據悉，各級工會還将聚焦學習宣傳貫徹工會法，全面提升工會工作法治化水平，積極參與基本勞動标準立法工作，并做好“法院 工會”勞動争議在線訴調對接等工作。此外，全總将持之以恒深化工會改革，完善“小三級”工會組織體系，建強鄉鎮（街道）、村（社區）工會組織，加快智慧工會建設，精準做好女職工特殊權益維護工作，全面推動工會工作高質量發展。

來源：工人日報 工人日報記者郝赫 鄭莉 朱欣

本期編輯：安彥璟

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