作者：樊成

這兩天，“民政局拒絕3月14日加班建議”沖上了熱搜。起因是，安徽懷甯縣有網友在人民網地方領導留言闆中留言，希望民政局能在2021年3月14日（周日）臨時開門，實現新人們在好日子結婚領證的意願。懷甯縣民政局回應稱，法定節假日“不予加班辦理婚姻登記”。

懷甯縣的回應，得到了很多網友的力挺。這個道理，其實就和“非老弱病殘孕專座”的讓座是一樣的，讓是一種情分，不讓是一種本分。民政局拒絕加班，既有法律上的依據，也在道義上站得住腳，無可厚非。

不過，同樣是涉及民政局婚姻登記的問題，另外一起事件就引發了較大的争議：近日，江蘇無錫唐女士網上發帖稱，自己的漢服證件照在進行婚姻登記時遭到拒絕。事發民政局的工作人員稱，此前無錫沒有先例，因此未予同意。

其實，這些事都不是第一次發生了。新人提出的要求無論是“好日子結婚”還是“漢服證件照登記”，都是想圖個吉利，有一些個人的偏好因素在裡面。前者大家認為要求不合理，主要是因為其侵犯了工作人員的正常休息權益；後者有争議，則是因為漢服證件照雖然個性，但隻要符合規範，并沒有可以指摘的地方。

回看這兩個事件，一句拒絕或許都是可以的，但是我們也可以多想一步：既然民衆有了一些新需求，而且越來越多越來越明顯，那麼工作内容、工作方法和工作理念，可不可以也與時俱進地變一變？我覺得，這個思考和改變是必要的。

近年來，無論是在網絡上還是現實中，悄然滋生了一些新的文化現象。比如，以前沒有“520”和“1314”一說，如今年輕人卻越來越在意這個。以前結婚，一般是請先生“算”一個良辰吉日；而現在，年輕人有了自己中意的日子，這些數字裡包含着他們對美好愛情的向往和期盼，應該得到承認和尊重。

每個行業都有自己的特有屬性。比如旅遊行業的不同之處，就在于法定節假日的工作量反而更大，需要更多的員工在崗，甚至加班。倒是大多數人都在上班的時候，旅遊行業的企業可以悄悄安排自己的員工休息。工作機制應該是靈活的，而不是機械死闆的。

因此，對于民政局的結婚登記處來說，或許也可以有一些适當的工作調整。比如在“520”“314”“214”以及七夕節這樣的新舊節日裡，如果趕上了周末，不妨在廣泛争取員工意見的前提下，适當調休，以便更好地為有需求的民衆服務。要知道，結婚登記的本質，是一項服務，而不是一種權力。

同樣的道理，在對待漢服結婚照的問題上，也是可以與時俱進，照顧個性化需求的。倒回一百年前，西裝和婚紗才是個性化，傳統的中國婚禮服裝才是主流。而如今，随着漢服唐裝等國潮的複興，越來越多年輕人選擇回歸古典，我們也該像當年接納西式婚禮一樣，重新接納新人們對漢服的選擇。

事實上，如果懷甯縣民政局選擇了另一種答複：考慮到在3月14日想進行登記的新人可能比較多，在還有半個月緩沖時間的情況下，通過調休、輪班等方式，合理安排工作時間，在3月14日為一些新人做登記。我想，這同樣也會得到“暖心”“點贊”“别人家的民政局”“酸了”等類似的好評吧。（樊成）

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