社保、五險一金想必大家都經常聽說,不過有的時候很多人都會疑惑社保和五險一金有什麼區别嗎?屬于什麼關系呢?今天來解答一下。
社保就是我們所說的社會保險,主要包含職工養老保險、醫療保險、失業保險、生育保險以及工傷保險,而一金就是所謂的住房公積金,是職工福利性公積金,屬于自願的,不是國家強制的。
五險是國家強制單位必須繳納的保險,前三個是需要企業和個人共同繳納,後面兩個負責企業繳納,個人不需要支付。公積金屬于地方繳納,不是國家要求的,一般正常公司都有五險一金,最差的情況也是擁有五險的。
一般情況來說,繳納社保每月需要從你的工資裡面扣除10%,公司給你承擔30%左右,其中養老保險是主要保險,退休之後可以領取一定的養老金;另外四種保險都是平時生活中會用到的。簡單來說,社保和五險一金不是一回事,五險裡面包含社保。
通俗的來講,五種保險叫做社保,也就是五險一金當中的五險叫做社保,一金不屬于社保的範疇中,也不屬于強制性要求必須購買的範疇。
五險也是必須寫入勞動合同法中的,勞動合同法明确規定隻要用人單位與員工簽訂勞動合同之後30日之内必須依法購買社保,這裡的社保就是五險,五險是具有一定法律效益的。
總結來說,社保就是社會保險,包含養老保險、醫療保險、生育保險、失業保險、工傷保險;而五險一金包含養老保險、醫療保險、生育保險、失業保險、工傷保險以及公積金,它們範疇是不同的。
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