對于一些即将進入體制内工作的求職者而言，在正式入職之前總會有着各種各樣的規劃，而且也會在網上搜索有關自己即将從事崗位的信息，而對于即将入職的教師來說，與家長的關系相關則是比較難以平衡的，且由于教育工作的原因，很多時候會出現下班辦公的情況，因此，想要單獨建立一個微信号用來工作，這樣可行嗎？個人建議還是一個微信号最好，具體來說：
首先，對于在體制内工作的人員來說，越處于基層工作的布置與問責越過于随意，而教師則屬于絕對的基層。一方面，對于教師這份職業來說，很多時候除了本職的教學工作，還會有很多其它意想不到的事情要做，而且這類工作的布置方式往往是通過微信來通知的，特别是對于教師來說，學校自有一套工作模式，任何時間段發布的工作要求，都默認為接收到，至于是否真的接收到則是個人的原因，因此如果采用兩個微信就會錯過一些比較重要的信息。
另一方面，現在的教育工作并不好做，雖然教育本身并不複雜，但是學校的老師不僅僅是要教書，還需要面對校長、鄉鎮的領導，更要面對家長的質詢，在這種情況之下選擇兩個微信号，最終受傷的有可能是自己。無論是錯過重要的信息還是學生出現問題未能及時處理回複，對于教師來說都是工作失誤，好一些的僅僅是批評教育，如果嚴重的就是政務處理，甚至很多時候未能及時關注一些公衆号，校長也會在工作群進行通報。
其次，對于教師這份工作來說，工作壓力可以說挺大的，但是不要将微信号的朋友圈當做舒緩心情的場所。微信的朋友圈可以是分享生活場所、是分享快樂與悲傷的場所，但是這些都是對年輕還沒有工作的人群來說，而對于已經工作的人來說，朋友圈也僅僅是微信的一種功能，不需要在意更不要刻意去分享，在工作職場當中，很多是非的起源地就是朋友圈，細心留意大部分成熟人群朋友圈就是轉載新聞，僅此而已。
最後，在學校工作，如果是重點學校還好一些，如果處于一般的學校，管理一般都是很“人性化”的，都是由着學校領導個人的性子來，因此如果兩個微信，在某些時候忽略領導的信息，那麼被穿小鞋的可能性是很大的，而且在基層學校不要試着和領導講規則制度，最終吃苦的還會是自己，因此，作為未來的老師，如果想要做好自己的工作，一個微信足夠了，如果對工作得過且過，那麼兩個微信号也沒有必要，看誰不爽删除就好。
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