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女銷售一個月132萬提成

職場 更新时间:2024-09-01 05:10:07

女銷售一個月132萬提成?有錢人才知道的類目文/吳鶴鳴,我來為大家講解一下關于女銷售一個月132萬提成?跟着小編一起來看一看吧!

女銷售一個月132萬提成(技術工做銷售工資翻10倍後)1

女銷售一個月132萬提成

有錢人才知道的類目。

文/吳鶴鳴

編輯/範婷婷

崔潤剛剛做技術主管的時候,每個月工資隻有600元,那時正值全國下海潮。

受上級信任,崔潤剛從技術主管轉崗成為銷售,第一個月工資就翻了十倍,他可以為了拿下中鐵的單子,打三個月的電話,也能隻用十五天就簽下幾十萬的單子,“這在當時都是了不得的事情”。

創業初期的崔潤剛

2004年,崔潤剛也下海了。他自己辦廠做各種各樣的繩子,“幾乎什麼訂單都接”。兩年後,技術出身的崔潤剛重新研發生産流程,整出一項發明專利,專利的名稱就叫“一種繩索的制作方法”,做出的繩索配套遊艇、救生、攀登、帆船使用,“算是在這行裡出圈了”。

當時國内幾乎沒有做遊艇高端繩索的企業,崔潤剛砍掉其他産品線,國外的大廠也找他訂貨,十多年的時間,崔潤剛的“三同新材料”成了國家認證的“專精特新”,在新三闆挂牌上市,将配套遊艇的高端繩索這個類目做到了亞洲第一。

月薪300的技術工

崔潤剛的村裡,隻有兩個人靠念書考出了村子,他是其中之一。90年代的山東,能考上大學,哪怕是技校,都是值得說一年的喜事。

畢業後,崔潤剛進了一家國企做技術員,工資300元。“那時候念技校包分配”,他做的是土工合成材料,主要用于岩土工程和土木工程,平常主要跟化工用品打交道。

在車間裡,崔潤剛總是下班最晚的那個。沒幾年,他就升任技術部門的小主管,工資翻倍,漲到了600元。即便是90年代的下海潮,老老實實做一份技術工,在傳統觀念裡,依舊是“穩定顧家”的表現。而且能在國企裡當上小主管,是被周圍人豔羨的鐵飯碗。

但崔潤剛拿着600元的工資,心裡總不是滋味。就算是這條路走到頭,做上最大的技術主管,本質上并不能改變什麼。工作體面,生活安穩,但是面對越來越高的物價,他内心少不了有了起伏。

崔潤剛想轉崗做銷售。此時他已經相親,準備成婚,嶽父并不是很支持他轉崗,覺得做技術“旱澇保收就行”,老一輩的人,窮怕了。但他依舊堅持,“公司也很器重”,就試着轉崗。

很多銷售在接受培訓時,其實對技術的理解并不通透,“記不住很多參數”,賣産品的時候多數隻會說自己的産品“比别家的好,比别家的便宜”,再多也就說不出個123了,上門推銷的時候也不會帶上技術人員,技術材料都是讓技術部門提前準備,很多時候在現場會很被動,效率很低。

那時候并不流行技術員兼職銷售,甚至從技術員的角度看是有些不屑的,覺得銷售就是低三下四求人,再加上技術人員多少有些社恐,更願意和機器打交道。

轉行幹外貿

崔潤剛不同,他是技術出身,也肯幹,“做銷售隻要肯幹,收入肯定比做技術好”,轉崗銷售的第一個月,他就拿到6000元的月薪,翻了十倍。

沒有人教他,也沒人帶,崔潤剛完全靠自己摸索。

他的第一單,就是當初同村考上大學的同學介紹的,兩個老鄉一直有聯系,對方聽說崔潤剛在賣土工合成材料,就把自己廠裡管材料的科長介紹給他認識。

“那時候網絡不發達,沒人在網絡上打廣告,更别提開網店”,打電話全靠黃頁,信息不透明,很多時候找的供應商,價格高,質量也不過關。崔潤剛熟悉技術,帶上材料和采購商見面,很快就能對接完成,還會幫着采購方降低成本,有次一個幾十萬的單子,他隻用了十五天就談妥了。

“那時是2000年,泰安的房價才五六百(每平)”。幫老闆掙到了錢,副總也誇崔潤剛有本事。

崔潤剛的工廠

受到鼓舞,崔潤剛越發勤勉,他從報紙上看到鐵路局的電話,直接打過去找人,“打五六個電話人家能接就不錯了”,面對供應商,接電話的人的态度很少有和藹的,一通電話往往要打上幾個月,才能見效。

而崔潤剛這一通電話,打到負責人都調任了。對方感慨崔潤剛的堅持,讓他上門送材料。他輾轉紹興、溫州,送審幾次,最終成了中鐵的供應商。

工資高了,妻子和嶽父自然沒有再多說什麼。但那些年碰上國企改制潮,做了幾年市場的崔潤剛很快感受到,“有些不穩定”。與此同時,“中國加入世貿組織兩年了”,外貿行業飛速發展,正當風口,他身邊也有在做外貿的同學。

崔潤剛面臨抉擇:要不要下海,要不要自己創業自己幹?他想踩點跟上。

栓住全世界的遊艇

外貿公司接單,再派給國内的工廠,這是廣交會以來的老模式。外貿流程複雜,和外商溝通又有門檻,即便到了現在,依舊有很多專門服務于外貿生意的公司。

在廣州、上海、南京、甯波等等最早開放的一批城市,有大量的外貿公司,常年做着中間商的生意,其中不少因此崛起成了大公司。

崔潤剛的一個同學,做的就是外貿生意。兩人一合計,決定自己辦廠。2004年,崔潤剛拿着自己做銷售時存下的幾十萬元,“又問親戚朋友借了點”,買了設備、租了廠房,帶了幾個村民,就算是開業了。

夫妻倆吃、住、睡都在工廠,承擔所有的質檢工作,還要兼着打包和發貨的工作。大兒子的童年時光,大部分也在工廠裡度過。

一開始什麼活都接,捆啤酒的尼龍繩、無紡布的芯,崔潤剛從上遊買材料,自己加工生産,再轉手賣出,即使工廠比較小,但是品質過關,“給南京的外貿公司生産發貨”,訂單排得很長。

生意漸好,但受到産能限制,生産周期長,給用戶的體驗并不好。崔潤剛想擴大生産,但是他的嶽父覺得,“雖然量大,但還是能完成的,買機器會增加成本”,他拍胸脯保證,頂着嶽父的壓力買機器。

有了更好的機器,他開始優化生産流程。2006年,他拿到了自己的第一項技術專利,“一種繩子的制作方法”,這在當時的圈裡小火了一把,“一下脫穎而出”,崔潤剛覺得既然自己的體量和價格拼不過大廠,就果斷砍掉低端的繩子類目,靠着這項專利,專做遊艇、帆船上用的高端繩索。

2008年,國外的經濟環境變差,很多國外的大廠為了降低成本,視線開始轉向中國工廠的産品,崔潤剛在這年注冊了阿裡巴巴國際站,也是此時接到了行内一個著名遊艇廠商的訂單,“一開始還以為他們是騙子”。

這些年崔潤剛一直在研發新材料,研究新的生産方法,還保持着做技術時的踏實,産品也從遊艇、帆船,拓展到野外救援等等場景,對繩子的要求也越來越高,要防紫外線、防海水侵蝕,還要堅實耐磨,打的結要牢靠。日本工廠使用他繩子做配件的帆船,獲得過奧帆賽的獎牌;他還贊助過青島當地的帆船比賽。

在講到全球有錢人在遊艇上的用繩習慣時,崔潤剛笑說:“歐洲人喜歡硬的,日本人喜歡軟的,美國人喜歡不軟不硬的。”也許跟人的體格也有關系。

早期崔潤剛的大多數客戶,都來自阿裡國際站,“國際站小二也一直幫助我做産品調整、塑身”,從前期的資源對接,到後期的運營策略和方法。目前崔潤剛的店鋪,已經是國際站上高端繩索類目的頭部商家,店鋪的曝光也成倍增長。

2019年,崔潤剛訂單量暴增,國外生産停擺的時候,國内的廠家們加班加點,“如果隻算我這個類目,亞洲都是TOP”,崔潤剛的言外之意,國内客戶對于高端繩索的心智還未打開,遊艇上挂着便宜繩子的現象比比皆是。

能不能用一根繩子,栓住全世界的遊艇,這是崔潤剛正在努力的方向,也是心願。

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