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假日加班工資計算方法

職場更新时间:2025-02-11 05:39:15

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2022年的放假安排早就出來了

所以有苦逼的打工人會問

如果假期要加班

加班工資怎麼計算

是三倍工資還是雙倍工資？

假日加班工資計算方法（2022年節假日的加班工資明細）1

小編根據國家人社局提供的權威信息，給大家帶來2022年節假日曆“加班工資版”，以供大家參考計算。

想知道法定節假日的加班工資怎麼算，看這一份就夠了，建議收藏轉發！

假日加班工資計算方法（2022年節假日的加班工資明細）2

加班計算公式

★每小時加班工資=日加班工資÷8

★雙倍工資=加班工資的計算基數÷21.75×2

★三倍工資=加班工資的計算基數÷21.75×3

假日加班工資計算方法（2022年節假日的加班工資明細）3

計算公式說明

★ 21.75：指的是平均每月薪天數，根據《勞動法》第五十一條的規定算出。

★ 加班工資的計算基數：是員工上班崗位相對應的正常出勤月工資。

指的是不包括年終獎、上下班交通補貼、工作餐補貼、住房補貼、中夜班津貼、夏季高溫補貼、加班工資等特殊情況下支付的月薪。

PS：加班工資和假期工資的計算基數不得低于本市的最低工資标準。

假日加班工資計算方法（2022年節假日的加班工資明細）4

假日加班工資計算方法（2022年節假日的加班工資明細）5

圖片來源：江門日報

法定節假日天數

假日加班工資計算方法（2022年節假日的加班工資明細）6

除了法定的節假日外，你可能還有以下這些假期：

1、帶薪年假

2、婚假

3、探親假

4、産假&陪産假

5、其他法律規定的假期

假日加班工資計算方法（2022年節假日的加班工資明細）7

是不是突然感覺，假期多了起來！

而且馬上就要到年底了，還沒有休年假的朋友，記得向公司申請休年假哦，最多的可以休15天呢！

如果該休未休的年假，工資是三倍哦！

假日加班工資計算方法（2022年節假日的加班工資明細）8

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