大學生活期間，學生和學校老師見面次數最多的，莫過于自己專業課老師和輔導員了，大學不同于其他學生時代，大學輔導員并不是管理一個班級，而是同屆的整個系的學生，負責學生學習和學生材料統計，學生遇到問題導員會起到一個引導的作用。

輔導員的工作其實是很輕松的，不用給學生上課，平時給系裡學生會成員或者是班級幹部開開會，給學生批準假條，學校領導下發任務及時處理即可，輔導員和學生一樣擁有寒暑假，雙休日，輔導員的工作也是非常輕松的。

有人可能會問，輔導員工作這麼輕松還穩定，工資肯定不會很高吧，會不會想幼兒園老師一樣，每個月到手工資隻有3000元左右，其實，大學輔導員的工資收入是很高的，一所公辦大學輔導員曬出了自己的工資，我們可以看到他每個月最高收入在一萬元左右。

他目前已經在學校任職兩年多了，平均每個月的工資是可以達到8000多元的，而且這隻是到手的工資，其中并不包括隐形的福利，比如社保的繳納金額，節假日的補貼，即使是普通的公務員在入職兩年，也很難有這麼高的收入。

據了解，大學輔導員，是有加班費的，年底還會有2-3萬的年終獎，是不是大學輔導的工資讓你很羨慕，可能有人好奇，每一個輔導員每年的工資都這麼高嗎？其實輔導員之間工資也是有工資差異的。

城市之間發展不同，消費水平也不同，在工資方面也會做出相對應的調整，除此之外，好的大學，工資也會高一些，大學輔導員也可以晉升的，當導員晉升到大學将是等方面的職位，工資會在原有基礎上更高。

大學輔導員是一個讓人羨慕的工作，假期還多，收入也屬于中上等的，如果學生在校期間，有這樣的機會，或者是有足夠大的能力，在未來就業中可以選擇大學輔導員這一職位。

大學輔導員和其他行業不同，輔導員每天接觸都是有朝氣的年輕人，每天氛圍都是輕松活躍的，每天和年輕人接觸，自己的心态也很放松，所處的環境不同于職場，在職場中，可能會發生勾心鬥角的事情，輔導員工作相對來說也沒有壓力。

輔導員不用像班主任那麼辛苦，不用時刻關注着學生的學習，隻需完成自己本職工作即可，學校下發工作任務，通知各班級班幹部，班幹部再行通知班級學生就可以了，輔導員上班時間和學生上課時間幾乎是同步的。

每年都有寒暑假，雙休也可以進行正常的休息，不會出現“996”的現象，職業感還是挺幸福的，大學輔導員在社會上的認可度也非常的高，大學輔導員确實是一個不錯的崗位，但是需要更多的責任心。

大學輔導員由于薪資福利待遇高，工作還輕松，越來越多高校生選擇備考大學輔導員，想要成為一名大學輔導員，并不是一件容易的事情，導員對學曆要求是很嚴格的，應聘成功的大多數都是研究生，如果是大專學曆或者是本科學曆，可能在應聘的時候并不會有很大的優勢。

在高校輔導員應聘中，如果你是黨員的身份，在面試中會成為你的加分項，有過類似經驗，在面試過程中一定要表達出來，這也會成為你成功的關鍵，除了參加學校的應聘，還有一種方式，是學生在所就讀的學校，留校成為輔導員。

這看着比參加應聘感覺容易的多，其實并不是，大學生想要留校，在校期間必須表現良好，學習成績優異，經常參加學校組織的活動，并且參加過學生會，有組織和領導的能力，讓學校領導能夠記住你的優秀表現。

大學輔導員工作看似輕松，實際上工作内容是比較複雜的，應聘者既要有老師責任感又要有行政人員的能力，想要從事這個崗位，做決定之前一定要做好心理準備。

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