反思:
1、整體目标如何制定?需要輸出哪些素材資料?一般建議從什麼時候開始讨論整體目标制定?
2、目标的改進如何制定?需要參考哪些要求?
3、如何保證行動計劃的可執行性、可監控性、可完成性等?
4、資源主要包括哪些?資源如何确保到位?
5、不能定量的如何績效管理呢?
目标管理制定的七大步驟
反思:
6、以下目标管理失敗的主要原因,更深層的原因是什麼呢?
7、如何讓目标清晰化、具體化?
8、為啥期望值越高,越容易實現?
9、達成目标“想要”“争取”“盡力”“試試”“一定要”“全力以赴”等詞,反應了人的什麼樣心理表現呢?
10、影響目标實現的主要因素有哪些?
目标管理管理失敗的原因
案例思考:
1、籃球架子為什麼要做成現在這麼高?
2、從目标管理的角度思考,以下對話如何改進?
“請你告訴我,我該走那條路。”愛麗絲說
“那要看你想去哪裡。”貓說
“去哪兒無所謂。”愛麗絲說。
“那麼走哪條路也就無所謂了。”貓說。
一劉易斯·卡羅爾《愛麗絲漫遊奇境記》
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