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“倡導安全文化、提高全民安全生産意識”是我國安全生産規劃中的一項内容，而安全文化的核心思想是人，在倡導“以人為本、構建和諧社會”的今天，“四不傷害”這一安全理念也就自然成為企業安全文化的核心内容，因為要做到“四不傷害”必須圍繞人這一主體才能實現。我國安全生産工作經過長期的實踐，積累出 “四不傷害”這一寶貴經驗，即“不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害、保護他人不受傷害”，聽起來似乎平淡無奇，但其中卻蘊涵着非常深刻的安全哲理。它突出了以人為本的安全工作核心，是“安全第一、預防為主”這一方針的具體體現；是提高全員安全意識、增強安全理念的生動寫照；是搞好安全生産工作必須遵循的一條普遍規律；更是強調自我保護和相互珍重的法寶。

不傷害自己

（1）不傷害自己：不傷害自己，就是要提高自我保護意識，不能由于自已的疏忽、失誤而使自己受到傷害，它取決于自己的安全意識、安全知識、對工作任務的熟悉程度、崗位技能、工作态度、工作方法、精神狀态、作業行為等多方面因素；

不傷害他人

不傷害他人：他人生命與你的一樣寶貴，不應該被忽視，保護同事是你應盡的義務，我不傷害他人，就是我的行為或後果，不能給他人造成傷害，在多人作業同時，由于自己不遵守操作規程，對作業現場周圍觀察不夠以及自己操作失誤等原因，自己的行為可能對現場周圍的人員造成傷害；

不被他人傷害

人的生命是脆弱的，變化的環境蘊含多種可能失控的風險，你的生命安全不應該由他人來随意傷害，我不被他人傷害，即每個人都要加強自我防範意識，工作中要避免他人的錯誤操作或其它隐患對自己造成傷害；

保護他人不受傷害

保護他人不受傷害：任何組織中的每個成員都是團隊中的一分子，要擔負起關心愛護他人的責任和義務，不僅自己要注意安全，還要保護團隊的其他人員不受傷害，這是每個成員對集體中其他成員的承諾。

正确理解四不傷害，切實做好預防工作

要想做到，四不傷害必須重視對四不傷害萠晶恛。在工作中應加強對安全知識的補習，樹立安全，你我他意識。下面談一談對，四不傷害萠理解。首先，要強化自我保護意識，也是人們常說的"自保"，自己的安全自己管，不能把自己的安全寄托在别人身上。因此，在生産和生活中，針對自己的安全，明确自己該做什麼，不該做什麼，應該怎麼做，自己必須清清楚楚。要做到這些必須加強學習，不斷提高危險辨識和事故的應急能力，确保自身的安全。其次，要強化互保意識。在工作中，"上一道工序要為下一道工序服務"，相互配合，不要因自己的失誤而危及他人的安全，要多留意和觀察周圍的安全狀況，關鍵時刻要多提醒身邊的同事，一個提醒，就可能防止一次事故，就可能挽救一個生命。再次，要注意周圍同事的行為，觀察他們的行為是否安全，對自己的安全有沒有構成威脅，發現，三違脠及時制止，絕不能視而不見，更不能盲從。否則，一次違章就有可能釀成事故，一旦事故發生，自己也受牽連。最後，要注意周圍的自然環境和工作環境，"風雨、雷電、霧雪"這是自然環境，不要因為這些因素而造成事故，因此在上下班過程中要考慮這些因素，甯可提前十分鐘離家，也不要踏着上班點到單位；在工作中工作環境也很重要，現場管理工作的好壞直接關系工作效率和安全工作。因此，必須尊重客觀規律，按照管理要求認真做好現場管理工作，創造一個良好的工作環境，做到現場清潔、文明生産。

我們在日常安全管理中，要把四不傷害切實落到實處，做好預防工作，努力減少傷害事故發生；萬一發生傷害事故，甚至未遂事故，必須嚴格按照，四不放過鼠則去分析原因，制訂下一步措施，讓更多的人得到警醒。 四不傷害是我們安全管理的目标，要采取自保、互保、聯保等多種形式；在工作過程中同事之間多一點理解，多一點幫助，多一點關愛；這樣，我們的團隊精神就會更強，我們員工關系就會更和諧，我們的安全工作就會更好，我們企業的各項任務目标才能得以圓滿完成。

任何組織中的成員都是團隊的一份子，要擔負起關心愛護他人的責任和義務。

安全不僅僅是一個人的事，這是整個團隊的事，不僅僅要自己注意安全。還要保護團隊其它成員不傷害。

工作就意味着安全責任，無論是誰，一旦發生事故必然牽涉到自己、他人和團隊。

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