​俗話說“一年之計在于春，一日之計在于晨。”早會對于我們都不陌生，很多工作是需要開早會的。每天通過一個簡短的早會來統一團隊的思想及行動，可以起到鼓舞員工士氣、增強團隊凝聚力的作用，讓大家都能帶着目标，帶着方向，帶着激情去開始一天的工作。

半年前的一天，我感受了三場不同職業的早會。

房地産中介公司

這家房産中介公司位于附近的後街，遇上他們開早會也不足為奇。

那天清晨，從他們那裡經過，未見他們人，已聞鼎沸聲，到他們店門口時，隻見裡面的客戶接待處，十幾位銷售人員前面站着他們的客戶經理，正激情澎湃一問一答回應着：

“xx最優秀的兄弟姐妹們，大家好！

好！

好！很好！非常好！Yes！

同志們，嶄新的一天又要開始啦！大家要不要加油？

要！

要不要努力？

要！

我們的團隊是？

xx房産精英團隊！

我們的願景是?

做一流的房地産中介公司！

我們的使命是?

為客戶提供最有價值的房地産服務！

我們的價值觀是?

一切以客戶的價值為标準，對自己負責，對公司負責，對社會負責！

我們要用心鑄就品牌，因為品牌造就價值，價值造就财富！

我們宣誓：我們愛公司，愛同事，愛自己，愛親人！我們要上下同心，齊力斷金！我們大家一起努力！

耶！

好，大家請坐下……現在我們開始……”

商場

房地産中介公司的激情早會感染了我，我微笑着走過，宣誓聲離我漸漸遠去。我乘上公交車，來到市中心某商場外，隻見商場門口熱鬧非凡，來來往往的人中，有些還忍不住回頭觀望。走近一看，原來是這家商場的早會正進行到遊戲階段。

隻見店員們手拉手圍成圈，在店門口順時針跑動，店長站在圈内叫着：“桃花桃花朵朵開，”

店員邊跑邊回應：“桃花桃花開幾朵？”

店長叫着“3”，店員在最快的時間内形成3個人的組合抱在一起，店長又說“4”，店員們又成4個抱在一起，當然，也有多抱或少抱的，店長又說“7”，又說“6”，這些店員迅速形成幾股核心組合，間或還有人員搶奪的拉鋸場面。

桃花一開，滿場缤紛，亂成一團。

尤其有用不同的方言喊口令的，則更逗得行人大笑。

保險公司

離開商場後，我跟一位同學會面，她說她在保險公司。到那，正巧，也在開早會。我又上了激情的一課。

台上是一位眉飛色舞的主持人，他的語氣、形體動作都非常誇張，會議廳裡氣氛異常熱烈。

“各位優秀的夥伴，大家早上好！今天的晨會由我為大家主持！

請各位夥伴找到位置，迅速坐好！我們的晨會馬上就要開始了！”

暖場音樂響起！

“每個勝利都是團隊精神的寫照，每一點進步都是夥伴們相互鼓舞和激勵的結果。現在就讓我們以一曲晨操《向前沖》展現我們團隊的文化士氣，請全體起立，讓我們以熱烈的掌聲有請二分處所有夥伴上台帶動晨操！

非常感謝剛才為我們獻上精彩晨操的各位夥伴，他們不但在工作上是業務精英，同樣在舞台上充滿活力與自信，充滿迷人的風采，讓我們再一次用熱情的掌聲向他們表示感謝！”

“夥伴們，在這個舞台上，讓我們每個人都展現自我，分享成功，書寫精彩，激發豪情，下面借助各位熱情的掌聲有請今日之星xxx，為我們帶出他成功背後的故事！

大浪淘沙勇者勝，風嘯大漠敗者臣，在座的每位夥伴經曆了無數次的競争和挑戰，下面就要有請張主任，為我們帶出業務推動環節，掌聲有請！

太陽正在升起，戰火硝煙四起，各位諸侯演繹紛争，我們的征戰在即，讓我們整理好軍備，披挂上陣，下面掌聲有陳經理為我們帶出政令宣達！

下面接着用大家熱情的掌聲歡迎×××為大家做心得分享！

讓我們再次把感謝的掌聲送給×××夥伴！

我們常說‘活到老，學到老’，要有一個良好的從業習慣，隻有在不斷的學習中才能夠提高自己，鍛煉自己，成長自己。下面就有請李經理帶出今天的專題！

讓我們再次把感謝的掌聲送給李經理！

昨日的輝煌已成為過去，明天太陽升起的時候，我們重新站在了同一起跑線上，明天又是未來，更遠的明天我們還會擁有更多的期待，下面就借助大家熱情的掌聲，有請房經理做今天的業務聯系！

跨别昨日，迎來新的征程，未來，奮戰新的榮譽，讓我們摒棄那拖沓的往昔，共同迎來新的一天，讓我們揚帆起錨，主宰自我，用最富激情的呐喊響徹晴天，下面，請全體起立，共同宣讀今天的激勵口号！”

“不達目标，誓不罷休！”

“朝氣之春，全力以赴。上下齊心，暢遊北京！”

之後的幾天，那天早會的那種沸騰的聲音一直在我耳邊澎湃，整個人都是激昂狀态。

這樣的早會尤其還有口号，我們一般感覺是形式大過實際。其實，早會是團隊建設的外在形式，對于一個銷售團隊來說還是相當重要的。能激勵員工，調動與提升士氣，凝聚精神；一個高效的早會，可以喚醒員工狀态，鼓舞士氣，提升信心，刺激銷量。同時讓人看到員工的工作态度和公司的氣象，還能傳遞理念，形成共識。

（圖片來源網絡）

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