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項目有話說

圖文 更新时间:2024-11-30 15:32:59

項目有話說?“not bad”這個英文單詞,翻譯成中文是“不賴”的意思,意味着不錯,肯定成分約占80%而我們中國人的“還行”倆字,往深了研究卻有好幾層含義,而且大多數時候表達的意思都是“不太行”,下面我們就來聊聊關于項目有話說?接下來我們就一起去了解一下吧!

項目有話說(項目還有溫度一說)1

項目有話說

“not bad”這個英文單詞,翻譯成中文是“不賴”的意思,意味着不錯,肯定成分約占80%。而我們中國人的“還行”倆字,往深了研究卻有好幾層含義,而且大多數時候表達的意思都是“不太行”。

每個人都曾有過這樣的經曆。和朋友逛街時,她問你“這件衣服好不好看?”如果是非常要好的閨蜜,一句“不适合,别買了”就能打發了。但如果是普通朋友,你很可能隻會笑着說“還行”,意思是“不是很好看,但我也不能直接告訴你”。她問你怎麼樣的時候,你既不想替她做決定,也不想給自己找麻煩,所以隻能冷漠又不失禮貌地勉強回答“還行”。

還行,到底表達了什麼程度?

還行,其實是一個雙性詞。可以是一般、普通的意思,有些情況下又是不太行的意思。這主要取決于在什麼場合下用什麼樣的語氣。所以,當别人這樣回答的時候,很難讓我們對對方的态度、看法等有一個明确的感知。

在複雜的大項目銷售中,當經理與銷售人員一起檢查項目漏鬥時,通常會問銷售人員:“這個項目你現在感覺如何?”大多數銷售人員給出的回答是“還行”。

還行,這個答案有可能确實是來自銷售人員對項目信息的把握,隻不過是獲取了客戶内部部分關鍵人的認知,這個答案也有可能僅僅是來自銷售人員自己盲目的信心,還有可能是銷售人員不願意面對丢單現實的一種鴕鳥心态。

如果這時經理繼續追問:“哪裡還行?”銷售人員就會有些心虛,因為他無法說出自己“還行”的具體理由。“還行”的判斷,對我們銷售人員制定下一步的銷售策略并不會起到清晰的指導作用。所以,将項目的狀态和位置量化、标準化是非常必要的,這就需要我們為每個項目設定一個“項目溫度計”。

什麼是項目溫度?

項目溫度就是量化後的項目當前狀态、我們所處位置的一種“真實感覺”。在銷售羅盤,我們将項目溫度範圍設置為0°-100°,每10度标為一個階段,這樣就會有10個階段,再對這10個階段加以“感覺”的描述,分别是:恐慌、害怕、擔心、不舒服、顧慮、還行、舒服、安全、幸福、陶醉。量化後的項目溫度能幫助我們準确的感知項目狀态,以及我們所處的位置。

項目溫度計

90—100度 陶醉

80—90度 幸福

70—80度 安全

60—70度 舒服

50—60度 還行

40—50度 顧慮

30—40度 不舒服

20—30度 擔心

10—20度 害怕

0—10度 恐慌

假如當項目處在0°的時候,表示銷售人員對項目的感覺壞到了極點,處在随時失去這個項目的焦灼狀态,内心極度恐慌與茫然。當項目處在100°的時候,則恰恰相反,表示銷售人員将這個項目已牢牢掌握在手中,沒有任何危險,而銷售人員自身也非常陶醉于這種極佳的狀态。

"陰陽"是我國古代哲學上的一個概念,是同一屬性事物内在的相互對立的兩個方面。在道家哲學中,陰與陽,既相互對立,又相互依存、相互化生、相互為用、相互吸引地共處于一個統一體中,因而有“陰陽相成”一說。 陰與陽,作為事物對立面的關系不是絕對的,陰極陽生,陽盡陰至,在對立中達到平衡,且兩者可以轉化,所謂“月圓之時就是月虧之始,日中之時,就是夜之始”,“夏至一陰生,冬至一陽生”就是這個道理。

由此說來,在項目溫度中,100°和0°其實是一個點。也就是說,當沒有任何機會時,條條都是路;當我們感覺極佳的時候,恰恰也正是危險的開始。

怎樣判斷項目的溫度?

如果客戶現在就要對我們正在推進中的項目做出決策,一部分銷售人員可能會說:“糟糕,如果客戶就這樣做出決策,對我很不利。”另一部分銷售人員可能說:“如果客戶現在能做出決策,對我是再好不過的事情。”還會有一部分銷售人員可能說:“不好說,如果客戶現在做出決策,什麼事情都有可能發生。”

銷售人員在接受銷售經理檢查漏鬥時,都會有一種壓力,或是“自圓其說”的本能,或是“自我欺騙”的僥幸,或是“嘴硬心虛”的固執,甚至是“鴕鳥銷售”——總習慣享受自己在項目中的優勢,而不願去想甚至捂着眼睛不敢去看那些緻使他丢單的現實因素。

這時候的銷售人員彙報給經理的項目判斷,往往會摻雜很多個人的、外在的因素,而這些因素會導緻形勢判斷的偏差甚至策略制定的失誤。其結果就像我們明明感覺自己腿很疼,卻還要用止痛藥來暫時消除疼痛,咬着牙堅持踢完剩下的半場足球賽。當比賽結束了,可我們的腳傷卻愈發嚴重,甚至有可能在醫院中結束自己的足球生涯。

在項目每一階段,我們銷售人員自身都會産生一種感覺,雖然這種感覺比較主觀,而且我們對這個感覺也隻能描述出個大概,但是不可否認這種感覺最為直接,就像感受自己身體的疼痛一樣。因為沒有經過外在因素加工的感覺最真實。

所以,在判斷項目溫度時,我們可以先問問自己:“客戶此時此刻做出決策,我的感受如何?”根據我們心中升起的一種突如其來的感受,一種沒有抱有任何幻想、最直接、最真誠的感受,在上述的10個階段中找到對應點,或者細化到45°、58°等具體的刻度上。待我們不摻雜個人的、外在的因素明确項目溫度後,再制定行動策略,或者向經理彙報,結果将極有可能是另外一番景象。

為什麼要判斷我們的位置?

在醫學界給疼痛程度定級,有一種通用的方法叫數字評分法(NRS),是通過使用疼痛程度數字評估量表,對患者的疼痛程度進行評估,疼痛程度用0-10數字依次表示:0為無痛,0~3為輕度疼痛,達到4就會影響睡眠,4~6為中度疼痛,達到7會無法入睡,7以上為重度疼痛,10為劇痛。疼痛等級的劃分有利于醫生準确了解病人的疼痛程度,從而為病人提供更好的醫治方案。

其實,這和我們的項目溫度有異曲同工之處,雖然同為主觀感覺,但卻能經由數字評分的方法對程度、狀态、位置等加以量化,從而幫助我們做出準确判斷。

同理,銷售人員通過對項目形勢的直接情感反應來判斷項目的溫度,對自己的項目做出準确的定位,也就是找到自己的準确位置。這個位置是不欺騙自己的位置,是最真實的感受。隻有準确地找到自己在項目中的位置,才能夠制定有效的應對策略,找到達成特定銷售目标的方法。

如果溫度在50°以下,我們就要問自己:“要如何改變現狀,才能減少擔心和焦慮?”如果溫度在50°以上,我們要問自己:“為确保成功,是否需要做出改變,又要做出哪些改變?”這些改變就是銷售策略和下一步的行動計劃,也就是找到做什麼事情才能促使我們取得成功。

項目處于什麼階段?我們的位置在哪裡?這不是某一個選項決定的。

一生二,二生三,三生萬物。我們的位置在哪裡,不是由項目階段或哪個要素決定的,而是由項目階段、緊迫程度、競争态度多個維度相互組合而成。試想,一個處在商務階段、客戶很緊急、領先對手的項目,與一個處在方案階段、客戶着手引入、劣勢的項目,對于這兩個項目我們采取的策略會一樣嗎?答案顯而易見。

經由理性的分析,再加上項目溫度計這個感性的判斷,以及多種維度和要素的結合,作為銷售人員的我們才能形成對項目位置的清晰判斷。

知道了自己的位置,那麼也才能知道去往目的地的下一步應該怎麼走。有了所處位置、項目溫度的準确判斷,結合項目所處階段、競争态勢,我們才能在項目中有效地分析形勢、明确目标、制定策略。

反過來說,如果缺少“我們在哪裡”、“我們想去哪裡”的判斷和思考,那麼我們所采取的任何行動都是沒有目标的行動。為行動而行動,直接沖進敵軍陣地的冒險做法不過是莽夫所為,結果很有可能是全軍覆沒。

——本文摘自夏凱《赢單九問》

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