五險一金指的是什麼?斷繳以後會有什麼影響呢?其實這個話題就是老生常談了,我相信很多小夥伴都會比較理解五險一金是什麼,它主要實際上就指的是我們的職工養老保險,職工醫療保險,失業保險,工傷保險和生育保險,這五大類保險并稱為五險,那麼還有一個住房公積金稱之為是一金,所以說五險和一金加在一起并稱為是五險一金。
提起五險一金,我相信很多在職的小夥伴應該是不陌生的,因為企業單位是有責任和義務來給員工正常的去繳納五險一金的待遇,其中這個五險是屬于法定的義務範疇,所以說是必須要給自己的員工正常的去繳納的,那麼這個住房公積金雖然說不屬于法定的義務,但是絕大多數大型企業單位,都是給自己的員工正常承擔住房公積金的待遇了。
但雖然說我們都是在正常的繳納五險一金,很多小夥伴不明白五險一金應該是要如何的使用,如果造成五險一金中斷的情形,那麼給自己會帶來一個什麼樣的後果呢?我相信這個問題大多數人群是不太明白的。
其實五險一金當中要求連續繳費的,主要是生育保險,醫療保險,還有就是住房公積金。雖然說養老保險,工傷保險和失業保險是不要求連續繳費,但是繳費年限越長對于自己來說才是受益會更大一些。
因為養老保險和失業保險他們二者在得到相應的回報的時候,也就是說你參加養老保險最終可以獲得養老金的待遇,那麼養老金待遇的高低是取決于養老保險的累計繳費年限來決定,所以說累計繳費年限是十分重要的,當然隻有保證一個連續不斷的交費,才能夠保證自己的累計繳費年限是最大化的。
失業保險一般情況下就是累計繳費年限在一周年以上才可以享受到失業金的待遇,但是你的累計繳費年限在10周年以上,甚至可以享受,最長領取24個月到失業金待遇,所以說失業保險的累計繳費年限越長,那麼你享受到失業金的領取期限也就會更長,這兩方面是看累計繳費年限的。至于工傷保險,那麼隻要是一旦繳費就可以實時地享受到工傷的報銷待遇,并且工傷保險隻要是享受報銷,是不需要通過自己的醫療保險來進行報銷的,并且可以在受工傷期間正常享受到工資的待遇。
那麼這個生育保險和醫療保險是需要連續繳費的,尤其是生育保險,需要在女性工人生小孩之前的12個月以前都需要正常的繳納生育保險,假設你在生小孩之前沒有連續交納生育保險12個月,那麼就無法享受到生育保險的報銷,所以說這個是非比較重要的。醫療保險如果說你一旦停止交費,那麼在停止交費的當月就會停止自己的醫保報銷待遇,如果說在停止交費三個月以上,會直接中斷自己的醫療保險的報銷,所以醫療保險和生育保險都是不能中斷的。
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