編輯導語:抖音成為了國民級的APP,也少不了出現一些付費課程,那你是否被割韭菜了呢?本文作者認為絕大多數人都不适合在抖音付費,感興趣的小夥伴一起來看看吧。
雖然我一再鼓勵大家要為知識、為認知付費,但事實上,絕大多數人都不适合付費。
這段時間在抖音上,某透糖,某藍、某參、某諾、某一舟、某狼等各種各樣網紅博主因收取培訓費、會員費被吐槽。
上有五六十歲的大媽想學抖音,下有二三十歲的大學生貸款分期支付七八千的想學千川投流,還有企業老闆支付幾十萬為了打造個人IP,最終都落得一場空。
尤其是抱着付費就能賺到錢的想法,最後的結果就是覺得自己被割韭菜了,越來越不敢付費學習。
那麼村長在這裡想告訴各位,為什麼你付了費也學不了,也賺不到錢。
一、底層系統能力的缺乏很多人在抖音上花錢去參加IP打造課程、千川投流、矩陣店鋪等等,但為什麼有課程,你還學不會呢?
因為你缺乏了底層系統的能力,這到底是什麼呢?
舉個例子,别人教你拍短視頻,告訴你要買什麼拍攝工具、收音設備、剪輯軟件、怎麼配樂、配文字、怎麼制作封面,這些你都學會了。
但是你普通話說不準,或者你沒優質的貨源,沒有足夠多的啟動資金,那不白瞎嘛?
最重要的是,想拍好短視頻核心不是拍攝技巧,而是内容生産,比如文案、腳本結構、故事設計。
這些東西哪是一兩節課程能夠學習掌握的呢?
再如前幾天羅永浩說的,你覺得自己很厲害,想去大學當老師,但是你連教師資格證都沒有。
或者你想去開滴滴賺錢,哪怕你把滴滴平台的規則都研究清楚了,車也買了,但你沒駕駛證啊!
這就是我們說的底層能力的缺乏,去做許多事情是需要具備一些基礎條件的。
二、一對一的服務,更多是噱頭一個真正有能力變現的博主,一定無法滿足多數普通會員的一對一服務。
他要有那時間,說明他的課程賣的并不好。
所以你如果以為自己交了錢,就可以随時随地享受到專業及時的服務,那是不可能的。
你想想,你就付了幾十或者一二百塊錢,怎麼可能會有一對一服務,對于群主來說投産比不劃算啊!
所以,千萬不要相信付費金額在100以内,還有一對一服務這麼一說。
也正因如此,你自己付費之後的收獲感是很低的,多數問題還得靠你自己摸索,當然就覺得被割韭菜了。
三、錄播課的培訓效果,肯定是不好的花幾百塊錢甚至是幾千塊錢,得到的培訓多半是錄播課,尤其是在疫情當下,線下培訓的課程成本更高。
對于博主來說,當然希望學員付費看錄播課程就行了,他的成本是最低的。
但錄播課帶來的問題就是無法解決學員個性化的問題,也無法集中進行培訓。
許多學員哪怕付了錢,也一定會缺席上課,錄播課主動去聽、去完成作業的是很少的。
當然也有些博主會拉群進行線上統一組織學習,但事實上,這種培訓方式和錄播課程沒啥區别。
因為一般培訓都在晚上進行,老師有固定的上課時間,學員提問就隻能泛泛而談了。
而且沒有參加線上培訓的人,老師解答過的問題他也不知道,這個線下集中培訓是完全有差距的。
四、賺錢不是教出來的關于這個觀點,有些人也許不認同。
他會說,某某去參加了什麼電商培訓班、參加了抖音培訓班、西瓜視頻等之類的,回來之後就把店鋪、賬号做起來了。
各位真的以為,他是靠一兩天培訓做起來的嗎?
或者說,你真的以為靠培訓就能做起來嗎?
還是我們第一點強調的,大家忽略了底層的邏輯。
其一、快速賺錢,培訓生産是不可能的,否則這就是富人流水線啊,幹嘛不帶自己家人,非要帶上你呢?
他能讓你月入過萬,為啥還隻收你幾千塊錢的培訓呢?這不是做慈善嘛?
其二、一個從來沒賣過服裝、不懂服裝搭配、沒有服裝貨源的人,去參加了一趟抖音短視頻培訓,回來就能做服裝号了嘛?當然不行。
大多數在抖音上能把賬号、店鋪做起來的,都是有前提的,比如自己是廠家、是主持人、是企業家、是線下做咨詢服務的、是醫生、是車商,隻是學習了解了抖音,回去換了一個渠道而已。
比如抖音上有很多做發型的設計師,他以前是把店鋪開在熱鬧的街道上宣傳,現在是換了抖音來宣傳。
但是,會設計會做造型才是根本啊!
你從來沒寫過文章、從來沒做咨詢、從來都沒有經曆過,就能靠幾天或者幾百塊錢的課程學會了,這不扯淡嘛。
這也是為什麼許多人選擇去加盟一些奶茶店、鹵味店、服裝店、水果店、小吃店倒閉的原因,因為他隻有錢和付費學習了七八天而已。
但是開一家店不僅僅是會做啊,還要懂管理、懂銷售、懂維護啊,很多人忽略了這些。
五、無法讓你,快速獲得資源對于沒資源、沒項目、沒技術的小白來說,尤其是我前面提到的寶媽、退休老人、剛畢業的大學生等等,這些人都不适合付費,尤其是付500元以上的學費。
付費圈子裡有許多社群比較知名,比如生财、淘金、群響等,許多粉絲也有加入過。
你說這些社群沒價值嘛?
當然有價值,但為什麼對于你來說沒價值呢?
其一,這些社群裡面分享的項目太雜太多了,閑魚、淘客、抖音、微頭條、千川、外賣、跨境電商、地推拉新等等。
但是這些内容其實并不是為你服務的,而是為那些有資源、做過類似項目的人看的。
因為你看了,最多說一句牛逼。
而那些做過類似項目、有團隊的人看了,就是一句立馬幹。
就好比你做過淘寶店群、讓你去做閑魚、拼多多、抖音無貨源的時候,你就很清楚了。
其二,有些人特别喜歡去認識一些所謂的大佬,以和大佬在一個群、添加了微信為榮。
但是這有啥用呢?
一個寶媽、一個大媽、一個大學生加了一個年入百萬、千萬的大佬你真以為有用?
完全沒用啊!他們又沒啥資源,能和他們說啥?他們會免費教你嗎?他們會把自己的資源拿出來給你嘛?
當然不會了!
所以,你原本就沒啥資源,去加入那種老闆群、私董會,一點意義都沒有,别人沒有理由搭理你啊!
六、為什麼有錢人願意被割韭菜有人會說,你說别人割韭菜。
難道那麼多老闆去向這些人付費,是傻嗎?他們難道不知道嗎?
當然老闆不傻,但是老闆思考的角度不同、擁有的資源不同和普通人不同。
其一老闆的試錯成本足夠高,你是好不容易湊出幾千塊錢或者幾萬塊錢來付費。
而許多老闆是每年必須要花錢去付費,他們能夠通過大量的付費去篩選哪些才是适合自己的。
包括一些大企業的員工也有這樣的機會,以前我在方太的時候,不同級别的員工每年有一筆不同金額的學習成長基金,是必須要花出去的。
所以對于他們來說,已經習以為常了,一定會有被割韭菜的情況,但在自己的承受範圍内,而普通人不行。
其二老闆是真的去學習嗎?不一定的,多數老闆是去混資源的,相互利用而已。
因為你是普通員工,所以你認識一個身價千萬、過億的老闆,其實和你沒啥關系。
但對一些老闆來說,花個幾千或者幾萬認識一群老闆,和他們在一個群裡、有機會一起線下學習、交流,這個錢就是值得的。
你以為他是花錢的,其實他是去做銷售的,是去賺錢的。
也許他花了10萬塊錢加了五個企業家私董會,前面四個社群一個資源都沒有對接成功,但可能第五個付費社群就找到一個合适的客戶或者渠道了,就能把錢賺回來了。
别人賣豪車瘋狂的去加各種中高端付費圈子不就是這個道理嗎?
但是一個賣豪車的銷售專員和銷售總監或者總經理,在群裡面實現銷售的結果是不同的。
尤其是普通人一年最多隻能付費三五千,但許多老闆一年能花三五十萬在資源、渠道、人脈上付費試錯,他的成功機會當然就比你高了。
所以,對于絕大多數普通人來說,都不适合付費,尤其是一開始去交幾千、幾萬塊錢的付費課程和社群。
好了,村長今天就此,期待各位轉發、評論、點贊。
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十裡村,十裡村(shilipxl),人人都是産品經理專欄作家。偶爾分享生活,關注電商、科技,新事物。
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