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申請工傷認定對單位有哪些影響

知識 更新时间:2024-08-12 07:21:44

  申請工傷認定,對企業來說利在于能減輕企業的負擔,一切醫療費用和待遇均由社保部門解決。

  但是如果連續不斷地出現認定工傷,隻能說明企業在管理上特别是在安全生産管理上,存在着嚴重的問題和漏洞,它嚴重影響着企業的聲譽。

  《工傷保險條例》第五章規定了工傷保險待遇,如第三十四條:職工因工緻殘被鑒定為五級、六級傷殘的,享受以下待遇:

  經工傷職工本人提出,該職工可以與用人單位解除或者終止勞動關系,由用人單位支付一次性工傷醫療補助金和傷殘就業補助金。具體标準由省、自治區、直轄市人民政府規定。

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