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辭職後高溫補貼單位有權不發嗎 公司不發高溫費辭職有賠償嗎

生活 更新时间:2024-06-30 05:41:18

  辭職後高溫補貼單位有權不發嗎是大家常問的,畢竟在高溫季節大家知道每年都會有高溫補貼的事情,但由于該補貼是有發放要求的,所以辭職後高溫補貼單位有權不發嗎成了大家常讨論的話題之一,下面小編就和大家一起看看。

  辭職後高溫補貼單位有權不發嗎

  這個要視情況而論。

  高溫補貼是在室外高溫天氣下工作的人特有的福利,一包開獎在離職之後公司結工資不給發上個月的高溫補貼,公司的行為肯定是違法的,根據勞動法的相關規定,當員工離職之後,公司應該将工資全額發放給員工,而不能苛扣相應的工資,現在有很多企業為了節省開支,就想方設法的去剝削員工,高溫補貼明明就屬于員工的正當利益,公司沒有任何道理去扣除這部分錢。

  高溫補貼離職人員不發是否合理

  如果在工期間沒有發放,離職不給肯定是不合理的,如果遇到這種情況可以先和公司進行溝通,看是不是公司财務計算工資的時候出現了問題,盡量雙方能私下進行解決,但是公司不承認有這筆錢,或者故意對員工進行苛刻,那麼就可以到勞動行政部門進行舉報,并且要求公司支付加班工資,獎金津貼和年終獎以及其他經濟補償金,如果你有充足的證據,隻要向勞動部門申請仲裁,一般情況下都會勝訴。

  公司不發高溫費辭職有賠償嗎

  公司不發高溫費辭職有賠償嗎是大家常問的,像這種如果用人單位依法應當向勞動者發放高溫津貼而不發放的,屬于違法行為,侵害勞動者勞動保障權益,勞動者可以向縣級以上人力資源社會保障行政部門投訴,由縣級以上人力資源社會保障行政部門依法責令改正。

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