經常聽到有小夥伴說，同樣都是上班族，為啥有的人就能經常去旅行呢？

不能否認，這個老闆對員工的态度以及公司文化有關，但就小編個人的經驗，也與請假技巧有關，更與你的心态有關。

今天就把自己跟領導請假的小技巧跟大家分享一下，請領導大人裝作沒看到，謝謝~

不要帶着抱怨去請假，也不要像做虧心事！

就大方誠懇的和領導說一下想回饋家人，和家人一起出去放松幾天，并且主動說明不會耽誤工作！把工作安排說清楚，讓領導有需要随時聯系~

态度正确其實就成功了一半~小編本人是不贊成撒謊的，畢竟，還要為下次請假做準備...

每年法定節假日一公布，網上就冒出很多“拼假攻略”，什麼請4天休10天的，而實際情況是，很多公司都不能批準你連請4天。

方法如下

舉個例子：假如你要請3天假，别連着請3天，你可以假期前面請2天，後面請1天。

這就跟分期付款似的，一次讓你花1000你覺得多，分兩次一次五百好像就好點，在領導心理上也有個分散效應。

領導節前會覺得，哦他提早走了2天，節後上班時會覺得，哦，他明天就回來了。

最好别在周一或周二請假，新的工作日就要休息，工作不積極嘛~

周三周四，如果領導很忙，也不适合；

周六周日就更别去打擾領導了，其實領導也煩休息時見到工作的信息，

綜上，周五去請，領導也要去放松啊，最能理解你了。

還有就是，把握領導心情好的時機。比如剛剛喜得貴子/千金啦、剛剛被加薪啦、被大boss表揚啦等等，都是請假的好時機。古代皇上大婚還要免稅三年、大赦天下呢~

決定旅行體驗感的不是長度，而是深度。長假不多，但你還有周末呀。

現在高鐵這麼發達，一個雙休 請2天假的時間可以去很多地方。

不要在意别人去這個景點、那個景點，多把關注點放在自己的心情上，這樣你的旅行才會有“存在感”，這樣你才會覺得自己也是“常常在旅行”。

假期有限，就更要把時間“花在刀刃上”。同樣是6天的旅行，如果你是法定假拼假出遊，就别選九寨溝啊張家界啊這種國内挨擠，真心建議你考慮國外小衆出境遊，現在免簽、落地簽越來越多，出國旅遊也越來越便宜，廉價航空飛一趟東南亞甚至比一張高鐵票價格都低，國外就是旅遊團再多，也比國内景點遊客少。

而國内熱門景點，最好利用周末 請假/年假的形式去，而且可以略微反季遊，比如剛開春去九寨，夏天去海南，秋天去華東...不單人少很多，價格還低不少呢~

當然，即使這樣，很多人可能還會說，我工作活多啊，崗位離不開我啊，領導就是不給假啊，我要帶孩子啊...

這就是你自己的問題了！超人都有假期。

帶孩子更好辦，直接帶娃一起出去玩啊，寓教于樂嘛~活多，你要想辦法提高自己的效率或者跟領導溝通啊！公司就是說什麼都不讓你請假？哼！你該換個工作了~

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