許多人考公務員無非關注的是公務員這份工作穩定，體面，福利高。但是，一直以來廣受熱議的公務員底薪問題卻又讓許多人猶豫不決，同時也有許多人對公務員的工資差異以及構成心存好奇。其實，公務員的工資透明化很早就在各地實行了，各地區，各部門，各級别的公務員能夠拿多少工資，這都是完全可以查找出來的。
那麼，公務員的工資體系到底是如何構成的呢?真的如大家想象中的那樣底薪嗎?
首先，我們需要來了解一下公務員工資的構成：一般而言，公務員工資由四個部分組成，一是基本工資，二是津貼，三是補貼，四是獎金。
一、基本工資：
基本工資，即職務工資加級别工資，是工資的主要構成，也是确定之後退休金、撫恤金等項目的主要依據。我國當前的工資制度稱為職務級别工資制，基本工資由職務工資和級别工資兩項構成，有全國統一标準，中央财政統一支付。
二、工齡工資:
公務員的級别和級别檔次按照現任職務、任職年限和套改年限重新确定。
說到這裡，你對公務員的工資有了基本了解嗎?許多人都說公務員工資低，小編倒認為，這要看你如何去看待這個問題了。就工資水平而言，公務員工資在許多地區都處于平均薪資水平之上，如果你想大富大貴，也許公務員不适合你，如果你想求個安穩，那麼還是挺不錯的。
免責聲明：以上内容部分來源于網絡，版權歸原作者所屬，如有違反，請聯系本賬号删除處理。
,
更多精彩资讯请关注tft每日頭條，我们将持续为您更新最新资讯!
zpostcode 
Recruit 
weather 
mreligion 
Yellowpages 
sport 
constellation 
shopping 
name 
game 
directory 
literature 
Word 
tour 
furnish 
Lottery 
tftnews 
lyrics 
News 
digital 
car 
dir 
Edu 
Finance 
