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怎麼找領導聊轉正

職場 更新时间:2024-07-23 10:25:55

  前有一天有一個職場做管理的網友,

  發來一條信息問我說什麼是好的目标,

  我們所有學過目标管理的人我們都知道,

  一句話叫做跳起來夠得着的目标是好目标。

  怎麼找領導聊轉正(讓胖子頂你就可以夠着目标了)(1)

  什麼意思?不是因為你都不需要努力不能促使你成長,

  跳起來也夠不着的目标,

  這個沒有意義反而打擊了自信。

  他說他也認為是這樣設置目标的,

  但他所有單位的領導不這麼認為,

  按照他們領導的想法說跳起來夠不着的才是好,

  領導說你必須要夠的,但是你跳起來也夠不着,

  難道你不能找把梯子嗎?難道你不能找張桌子嗎?

  怎麼找領導聊轉正(讓胖子頂你就可以夠着目标了)(2)

  你不能找把椅子嗎?你不能找另一個人,

  你找個胖子把你頂起來去夠,

  或者說你本身就是個胖子,

  你找個瘦子把他頂起來去夠,

  為什麼非要讓自己的能力成為達到目标的瓶頸呢?

  這樣的一聽這個領導說的話也有幾份道理。

  這就是跳起來夠不着的才是好,

  工作中需不需要人的協同配合,如果說僅靠自己,

  是不是我們隻能最多能夠到那個跳起來夠得着的目标。

  怎麼找領導聊轉正(讓胖子頂你就可以夠着目标了)(3)

  在實際工作中你還遇到哪些相關問題,

  歡迎私信編者或留下你的聯系方式,

  會有工作人員主動聯系幫你一一解答。

  (我是大鵬,職場HRVP 高級人力資源師 職場自媒體優質作者 專注于職場勞動維權和社保問題解決,職場面試和職場心理輔導,幫你維護個人職場權益,輕松玩轉職場,有問題私信編者或留個人聯系方式聯系)

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