工資結算錯誤找勞動局管用嗎?基本案情：2019年4月19日，郝某某找到包括餘某某在内的16名民工在其承包的工程從事木工工作2019年5月30日，郝某某所承包的工程項目已完工，發包方将工程款已全部結算給被申請人郝某某，但郝某某卻拖欠餘某某等16名民工的勞動報酬不予支付2019年5月31日，郝某某向16名農民工當場出具了欠條，并承諾于2019年6月18日付清但到期後，被申請人郝某某未按承諾支付工資16名民工依據欠條向湘陰勞動監察部門進行了投訴，勞動監察部門再多次催告被申請人郝某某支付勞動報酬未果2019年8月26日，餘某某等16名農民工在湘陰勞動監察部門的陪同下向湘陰縣法院申請支付令，共同要求被申請人郝某某支付他們的勞動報酬共計32267元，下面我們就來說一說關于工資結算錯誤找勞動局管用嗎?我們一起去了解并探讨一下這個問題吧!

工資結算錯誤找勞動局管用嗎

基本案情：

2019年4月19日，郝某某找到包括餘某某在内的16名民工在其承包的工程從事木工工作。2019年5月30日，郝某某所承包的工程項目已完工，發包方将工程款已全部結算給被申請人郝某某，但郝某某卻拖欠餘某某等16名民工的勞動報酬不予支付。2019年5月31日，郝某某向16名農民工當場出具了欠條，并承諾于2019年6月18日付清。但到期後，被申請人郝某某未按承諾支付工資。16名民工依據欠條向湘陰勞動監察部門進行了投訴，勞動監察部門再多次催告被申請人郝某某支付勞動報酬未果。2019年8月26日，餘某某等16名農民工在湘陰勞動監察部門的陪同下向湘陰縣法院申請支付令，共同要求被申請人郝某某支付他們的勞動報酬共計32267元。

處理結果：

湘陰縣法院經與湘陰勞動監察部門及16名農民工溝通後，當天便向被申請人郝某某送達支付令，責令被申請人郝某某應當自收到支付令之日起十五日内，給付申請人餘某某等16名農民工勞動報酬共計32,267元。後因被申請人郝某某在收到支付令後十五日内未向法院提出書面異議也未履行支付義務，故餘某某等16名農民工向法院申請強制執行，湘陰縣法院快速執行及時為16名農民工追回了勞動報酬。

典型意義：

支付令是人民法院根據債權人的申請，依法作出的督促債務人為一定給付義務的法律文書，一般适用于處理債權債務關系明确的民事、經濟糾紛。根據《民事訴訟法》的有關規定，債務人應當自收到支付令之日起十五日内清償債務，或者向人民法院提出書面異議。債務人在規定期限不提出異議又不履行支付令的，債權人可以向人民法院申請執行。人民法院收到債務人提出的書面異議後，經審查，異議成立的，應當裁定終結督促程序，支付令自行失效，可轉入訴訟程序。本案中，湘陰縣人民法院引導農民工通過申請支付令的方式維護權益，使案件得以快速處置，有效減少了當事人的訴累。

申請書模闆：

支付令申請書

申請人：×××，男/女，××××年××月××日出生，×族，______(寫明工作單位和職務或者職業)，住______。______。

（委托代理人：×××，______。如有委托代理人則填寫委托代理人相關信息）

被申請人：×××，______。

(以上寫明當事人和其他訴訟參加人的姓名或者名稱等基本信息，被申請人是法人或者其他組織的，寫明名稱住所。另起一行寫明法定代表人、主要負責人及其姓名、職務、聯系方式。)

請求事項：向被申請人×××發出支付令，督促被申請人×××給付申請人×××工資×××元。

事實和理由：______(寫明欠薪發生的事實、證據、有工資欠條為佳)。

此緻

××××人民法院

申請人(簽名或者公章)

××××年××月××日

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