大家好，我是一個從事直播工作有一年的運營，一年的運營經驗不說多但絕對也不少，發此文章可避免新主播加入直播公會被坑。

加入你是一個美女(當然帥哥也是)經常玩抖音你或許會經常收到陌生人的打招呼，而這些招呼裡面難免會遇到公會的人，當然boss上直接找你做主播的也有。先說抖音，因為有的傳媒公司公會會有兩個部門一個是星探部門也就是經紀人，一個是專門的運營部門經理人，在抖音上給你打招呼的兩個都有，但是随着傳媒公司的發展越來越多基本上很對傳媒公司都是自招自帶，所以招你進來的星探也就是你的運營，好了，收回來，抖音上給你發消息的可能會以跟你開玩笑的形式跟你搭讪幾句，然後直接誇你很漂亮，覺得你很适合做主播，或者會以跟你談合作的形式讓你做主播，然後你一回答，他将會要求跟你加微信私聊。(别問我是怎麼知道的，要問就是我也是這麼過來的)

抖音公會

這個時候重點來了，微信上私聊的時候運營就會開門見山的告訴你，我們是一家傳媒公司，感覺你還不錯很适合做主播，問你有沒有意向，很多不懂直播的小白也會很好奇就被莫名其妙的狂進去了，當然，主播确實很掙錢，主要是看公司的扶持待遇這些，一般你會問待遇怎麼樣啊，工資多少呀，運營會一五一十的告訴你(當然裡面肯定也會有很誇張的)什麼保底工資3000到10000啊到20000啊這些，當然，這些也有主播真的拿的到，10000到20000對于有經驗或者有實力的主播并不是什麼大的問題，真的收入可以拿到這麼多，運營會告訴你這邊的薪資待遇保底加提成，或者高提成沒保底這些，一般情況下要是你顔值出衆保底在4000到6000這個區間(以試播而定)，然後這個時候運營會給你拿出一系列成功案例的截圖，告訴你他帶的某某主播上個月多少錢，這個星期播了多少錢等，讓你覺得真的很好掙，然後這個時候最為新人或者才從學校出來的小白都想要高工資對吧，合情合理想多掙錢，然後就肯定會選擇保底加提成，而非是高提成不要保底。

運營在抖音上挖掘主播

幹貨來了姐妹們，我們首先來說說公會能給到的主播扶持：抖加(通過投抖加的方式讓你作品曝光度增加)送推薦位(直播推薦位和視頻推薦位，幫助整體曝光量靠前)送人氣卡(一般的公會都會給，但不是所有主播，并且人氣卡加個不一樣效果也不一樣，一般人氣卡作用不大)公會還包括拍短視頻引流等(有商業對接，但是這種很少見出非你真的播到十萬粉)

當你要了保底加提成一般情況下提成都在30%到35%然而一般的新主播對提成可能意向不大，都顧着保底去了，這個也能理解，并且作為運營我也建議前期确實需要保底加提成，但是當你播起來後想要漲提成就很難了，一般比較苛刻的公會會告訴你三個月一漲每次漲5%漲提成就取消保底，這樣做公會有錯嗎，沒錯，但是你想一下，比如你保底4000今天收了1000塊錢的禮物，平台就要扣除50%剩下的50%由公會給你提供，公會當初答應你的30%提成你就隻能拿到300塊錢，然而這個300不是算在你的提成裡面，因為你必須得超過這4000塊錢多出來的才是你的提成，加入你每天收入都是1000塊，一般公會會要求你播25或26天，按照26天算你一個月就是26000塊錢，平台扣一半就是13000塊錢，30%的提成後就3900塊錢，這個月你沒超過4000隻有3900所以公會會給你發4000塊錢的保底，當你發現每天的收益變高，想要漲提成，遇到好的公會會下個月給你漲一般第一次最多給你漲到40%但是取消保底，好，我們再來算一算你的工資，還是老樣子，安一天1000塊錢算(主要是1000好算，你不一定一天1000一天一兩百的時候還是有超過1000也有)26天26000平台抽50%你的提成40%最後你就拿5200塊錢，這樣你确實工資比之前高了不少。我做個好人直接把45%的提成也給你算了還是按照26天算，最後你能拿到5850元。

被騙主播

然而現在随着傳媒公司越來越多，主播需求量也越來越大，為了招主播會出現很多不良運營，他們會以高保底高提成來招，列入你一個新人直接就給你開5000保底➕50%的提成，但是你想一想，剛才我也提到了，公會一般給的待遇這些是需要成本的，雖然是，公會會得到平台額外的提成，但是相對于人氣卡，抖加以及推薦位的扶持根本就不夠，50%的提成相當于公司已經是無條件不掙錢的對你最扶持了，加上給你這些扶持說不定公司還會虧錢更别說還給你開保底了，這是根本不可能的，你是老闆你都不會這麼幹，但是為了招主播運營都會這樣幫你騙進去，最後一個月下來你會發現好點的公會會給你發5000不好的可能隻會給你發一兩千都是有的。

所以下白主播們别在想又要高保底又要高提成了，這些不現實，用這些招你進來的運營請直接拉黑再删除好吧，請記住普遍有保底的主播提成都是30%到35%不會再多了，沒有保底的都在45%到50%➕5(高提成不可能開保底)永遠記住一句話，天上沒有掉餡餅的好事更不可能有魚和熊掌兼得的事情。

想做百萬主播也可以私信我，我是一個一個月能做到260w流水的金牌運營

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