随着國内汽車市場越來越飽和，汽車也變得更加難以售賣。一方面是買車的需求小了，而另一方面則是汽車不同品牌之間的競争力變得也更加大，許多汽車品牌或者4S店為了銷量業績，更是想出各種辦法推銷自己的商品。

廣東一家保時捷的4S店也是同樣如此，賣豪車雖然掙錢，但銷量卻也是比一般的普通私家車低的多。尤其是作為保時捷、法拉利這些豪華汽車品牌，同樣的價格可選的汽車品牌也非常多，因此想要出售一台豪車則更加難。

這家保時捷4S店的負責人就想了一個辦法，他決定多招聘一些美女銷售，尤其是那些車模之類的人，因為買車的大多數都是男士，用美女銷售服務可以讓客戶體驗感得到提升，這樣或許更有利于汽車的銷售。

沒想到這個辦法還真有效，這位負責人一下招來了6位車模銷售，個個都長得很漂亮，身材也很好，并且短短兩個月的時間銷量就提高了三成。這種情況讓負責人非常的高興，他覺得自己的這個想法确實可行，以後還要請更多的這種銷售人員。隻不過時間一長他卻發現了一個問題，自己店裡的銷量雖然提高了，離職率卻也變得更加高了。

他發現自從招了這些女銷售之後，店裡的員工離職率幾乎翻了一倍。出于好奇，他查看了一下店裡的監控視頻，他發現請來的那些女銷售賣車的方式竟然就像演戲一樣。這些女銷售看到穿着比較高檔的單身男性進店，服務熱情就會特别高漲，都有一種要搶着上前服務的心态，并且還會經常做出一些吸引眼球的表演，比如說在顧客面前裝作灑落東西，讓顧客幫忙撿一下，或者自己假裝摔倒，被顧客輕輕地扶住。

并且這位負責人還發現店裡的很多銷售都有着此類的一些小動作，而些銷售人員看到夫妻進店的時候，原本的那股激情瞬間就沒有了。事後他經過了解才知道，那些離職的女銷售，竟然大多都是和原本買高檔汽車的人走了。這讓負責人感到非常的無語，他發現汽車确實賣出去了，但人卻也沒了。賣出去一輛汽車，竟然還要再重新招一名員工，也不知道是賠了還是賺了。

其實在媒體曝光這些事情之後，不少網友卻表示，這位4S店的負責人分明就是得了便宜還賣乖。現在銷售人員那麼好招，而買賣一輛汽車所帶來的利潤，肯定比招來一名新員工所花費的錢高得多。雖然離職率增高了，但店裡的銷量卻增加了，其實算一下并沒有什麼損失。

并且現在的年輕人找對象本來就比較困難，别人一邊工作一邊找對象這種事情有什麼好指責的呢？雖然這些離職的銷售人員可能比較物質一些，但這也是别人的追求，有些人就是喜歡過富裕的生活，這種事情很正常。

其實現在有不少的年輕人在工作的時候都會要求一下環境，畢竟能掙錢又能找對象的工作明顯更加符合現在的社會。

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