人口經曆大轉折負增長該如何應對?2022年8月1日，國家衛健委黨組在《求是》雜志刊文指出，随着長期累積的人口負增長勢能進一步釋放，中國總人口增速明顯放緩，“十四五”期間将進入負增長階段“十四五”是2021-2025年，已經過了一年半，很快就可以見分曉，下面我們就來聊聊關于人口經曆大轉折負增長該如何應對?接下來我們就一起去了解一下吧!

人口經曆大轉折負增長該如何應對

2022年8月1日，國家衛健委黨組在《求是》雜志刊文指出，随着長期累積的人口負增長勢能進一步釋放，中國總人口增速明顯放緩，“十四五”期間将進入負增長階段。“十四五”是2021-2025年，已經過了一年半，很快就可以見分曉。

對于終将到來的這一天，相信大家也不會覺得有什麼意外。畢竟，2000年五普中國總和生育率為1.22，2010年六普為1.18，有全面二孩政策加持的2020年七普也僅為1.3。這個最大的基本面決定了人口負增長一定會到來，而且會很快到來。根據官方數據，2021年全國人口淨增長僅48萬，超過一半省份常住人口負增長。我們正在跨過這一門檻。

為此，我們需要做各方面的準備，尤其是心理與觀念上的準備。人口是長期變量，對現實世界施加作用有較長的時滞，但一旦顯示作用，将是長期性的。所以不要奢望有任何短期、立竿見影的政策工具，讓問題立馬煙消雲散。所以，中國進入人口負增長時代，意味着我們将在相當時段内與這一态勢共生。

或有人說，人口規模減少不是好事嗎？人均占有資源、人均占有财富不就增加了嗎？大家也就無需那麼卷，工作也就好找了。這是常見的誤解。

在一個經濟體中，物質性的資源或财富隻占很小的一部分，絕大部分資源或财富是在人與人編織的互動、信用網絡中的一種“結構湧現”。在不破壞任何物理形态的前提下，完全可以讓大比例的财富憑空蒸發。

舉個例子，成長性好的頭部企業，市盈率特别高，股價中絕大部分是看好未來前景的溢價，一旦預期改變，股價會腰斬甚至腳踝斬。一個經濟體中，如果創造财富的工作者及未來能夠創造财富的孩子急劇減少，資源或财富作為“結構湧現”就會大比例消散掉，自然而然會導緻需求下降因而工作機會急劇消失。所以人口規模減少肯定不是一件好事。

那大事鼓勵生育不就得了？當然應該想辦法提振生育率。不過，得明白兩點。

第一，生育不是水龍頭，一打開水就湧出來，一關上水就停了。正如上文所述，人口是長期變量，生育意願下去了，不是打個雞血就可以滿血複活的。必須持有長期主義心态，方能久久為功。

第二，目前，全世界對低生育率沒有很好的解決辦法。有些辦法有用，但見效慢，如重建婚姻家庭、重振生育文化，以提升生育的精神收益。有些辦法看起來有用，但實際效果有待觀察，如對生育進行補貼，畢竟提振生育的目的是為了再生産出未來的财富生産者，高補貼可能會激勵以福利為生者大生特生，或再産生出來更多的未來福利消費者。就如何提振生育率，應該有充分的公共讨論，以最大程度凝聚共識。

至此，有一個問題回避不了，那就是：與人口負增長長期共生意味着什麼？

首先，意味着人工與人工占比高的商品相對于其他商品會越來越貴；人力資産相對于其他資産會越來越貴。當然這個趨勢也蘊含着“生小孩的回報會越來越大”，長遠或有助于對人口負增長産生一個抑制性的作用或曰負反饋，或有助于提升生育率。

對這一效應存在的強度，應該持續觀察與研判，并考慮如何排除障礙、創造條件，讓這一負反饋的效能發揮至最大，有力提升生育率，從而縮短我們走出人口負增長的時間。

其次，意味着一線或頭部城市與其他城市的分化會越來越厲害。現在大家都看到了人口淨流入對房市的提升作用。反過來，一個城市或其某個區位的房産價格水平，可以視為當地總人力資産價值的映射。你持有的某個城市某個區位的房産，則可以視為持有當地總人力資産的一定比例的股權。在人口負增長的前提下，一線或頭部城市吸引人才的優勢就會誘導出一個持續的正反饋。因為人才來了，會吸引更多的人才過來，由此不斷反饋與加強，這也會達緻工作機會與商業機會向這類城市聚集。

最後，三個終極問題：你是誰？從哪裡來？到哪裡去？哲學家會問。保安會問。在人口負增長的背景下，你也應該自問。

陳斌

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