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深化改革中的人才戰略

生活 更新时间:2024-09-29 11:12:22

深化改革中的人才戰略?21世紀最需要的就是人才,社會發展靠人才,國家振興靠人才,為全國人民創造好的生活,這同樣要靠人才人才,是助推社會發展的内動力,也是一個城市、一個地區想要獲得長足發展的重要前提,今天小編就來說說關于深化改革中的人才戰略?下面更多詳細答案一起來看看吧!

深化改革中的人才戰略(培養人才也需要)1

深化改革中的人才戰略

21世紀最需要的就是人才,社會發展靠人才,國家振興靠人才,為全國人民創造好的生活,這同樣要靠人才。人才,是助推社會發展的内動力,也是一個城市、一個地區想要獲得長足發展的重要前提。

教育,是培養人才的“搖籃”,想要讓人才充分融入到社會建設中,真正發揮作用,就需要對教育領域進行“改革開放”。關于這點,我們四川省委領導班子有了充分的認知,并依據“改革開放”精神,搶抓發展機遇,制定出更多開放、務實的舉措。

對内:加強機制改革。以往,在人才培養方面,我們采用較為陳舊的機制,人才的培養與輸出之間做不到無縫對接,對于人才本身的限制也很多。而本次,根據鐘書記關于人才工作系列重要論述,四川省将抓緊人才機制的改革。我們不但要為人才“解綁”,還要打通成果轉化通道,不斷加速高校科技創新成果在川轉化,加強人才共引共育,搭建幹事創業平台,優化人才發展環境,使人才能夠更好地融入對川建設中來,為打造更加美好、富庶、繁榮的新四川而輸入能量。

對外:促進不同院校的交流。在對外方面,我們秉承“開放”原則,本次,省委常委、組織部部長王正譜就先後到達香港城市大學成都研究院、四川大學望江校區、中國科學院大學成都學院、上海交通大學四川研究院等地,對各校區自然環境、師資力量、辦學水平等進行考察,鼓勵各地區、各院校之間分享經驗,為省校戰略合作起到正面的激勵作用。

其實,近年來,四川省無論在自身發展方面還是人才培養方面,都擁有較好表現,然而,作為西部中心省份,我們還需要繼續努力,不僅要關注人才,還要優化人才培養機制,讓“改革開放”落到實處,讓“清單式 項目式”方式得以實施,以培養出更多優秀的人才,為大四川的發展建設提供力量。(鄧秀華)

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