tft每日頭條

 > 職場

 > 拿什麼拯救你職場人的睡眠

拿什麼拯救你職場人的睡眠

職場 更新时间:2024-12-19 18:53:34

來源:四川日報-川觀新聞

川觀新聞記者 趙榮昌

3月21日是世界睡眠日,智聯研究院聯合Just So Soul研究院共同發起睡眠日主題問卷,并結合問卷結果發布了《2022中國職場青年睡眠質量報告》(簡稱《報告》),用大數據解碼中國青年群體的睡眠狀況。

據悉,此次報告共回收4000餘份有效問卷結果,其中,男性占比52%,女性占比48%,35歲以下人群占比高達89%,獨居、獨卧青年占比達64%。在職業分布上,受調查者來自13個行業,其中,來自互聯網、服務業、房地産、制造業、金融業的職場人居多;崗位方面,技術、銷售、運營、研發等崗位居多。

《報告》顯示,超過半數的職場年輕人每天都要淩晨零點以後才睡覺,隻有2%的人每天睡10小時,而超過七成的年輕人每天平均睡眠不足7小時

拿什麼拯救你職場人的睡眠(職場青年睡眠報告發布)1

超過一半年輕人每天0點後入睡 智聯招聘供圖

從職場維度來看,交通物流、房地産建築業、IT互聯網成為最缺覺的三大行業;市場、廣告、公關、法務、客服、銷售等工種更容易熬夜。

數據顯示,超5成的職場青年每天都要熬到深夜零點以後才睡覺,13%的職場青年淩晨2點以後才入睡,這意味着,10個職場青年裡就至少有1個每天都在“熬大夜”。從其他時間段來看,42%的職場青年會在22點-0點之間睡覺,僅有6%的人會在22點前入睡。

拿什麼拯救你職場人的睡眠(職場青年睡眠報告發布)2

哪些原因容易導緻年輕人失眠? 智聯招聘供圖

《報告》顯示,年輕人熬夜的狀況還因性别、地區、居住環境、所處行業、崗位等的差異有不同的表現。

從性别上來看,男性比女性更愛熬夜,男性中有15%的人淩晨2點以後才睡覺,而女性選擇在22點-0點睡覺的比例相對男性而言更高。

值得注意的是,報告顯示,這一代年輕人的入睡時間也受居住狀态的影響,通常個人空間越多,睡得越晚。數據顯示,獨居、獨卧人群熬到淩晨2點以後就寝的比例分别為17%、14%,而一旦有人同床共枕,淩晨2點以後睡的比例僅不到7%。

從職場角度來看,農林牧漁行業的人相比其他行業來說,在22點前睡覺的可能性最高,而最喜歡熬到2點之後的是文娛行業(文化/傳媒/娛樂/體育),占比超兩成。從崗位上看,市場/廣告/公關人最能“熬大夜”,他們中的19%都選擇淩晨2點以後才睡覺,其次是法務、運營和銷售。

拿什麼拯救你職場人的睡眠(職場青年睡眠報告發布)3

職場年輕人入睡時間分布圖 智聯招聘供圖

《報告》顯示,熬夜、缺覺已經成為大多數人的普遍煩惱。而随着年齡的增長,職場壓力的增加,上班族的焦慮也轉化成種種失眠的動因,值得全社會共同關注。

本次調研數據顯示,白天易犯困、入睡難、睡眠質量差成為困擾當代年輕人的三大睡眠問題,有這些困擾的年輕人比例均高于40%,胡思亂想(61.6%)、職場壓力(46.1%)、孤獨感(35.9%)則是導緻他們失眠的三大因素。

其中,47.7%的男性會因職場壓力而失眠,女性的這一比例是44.3%;41%的男性會因孤獨感而失眠,女性的這一比例則為30.3%。顯然,男性比女性更容易因職場壓力、孤獨感而失眠,女性則更易因胡思亂想而失眠,比例高達67.1%。此外,27歲以後,職場壓力成為大多數年輕人(53%)失眠的主要因素。

從職場壓力分析來看,同行競争帶來的壓力,公司要求的工作時間過長,随時會收到工作消息等因素,成為年輕人因職場壓力失眠的三大原因,分别占比23%、17.6%、17%。

從性别來看,24.9%的女性更容易感到内卷,占比高于男性的21.4%,而男性(19.8%)對工作時間長感知更明顯。對同行競争感觸最深的三大行業分别是互聯網、房地産和金融,比例均超過30%,三大崗位則是設計(36.9%)、财務(36.6%)和采購(33.9%)。

拿什麼拯救你職場人的睡眠(職場青年睡眠報告發布)4

哪些手機彈窗容易影響睡眠? 智聯招聘供圖

作為強烈依附于手機、移動設備的現代人,一個小小的彈窗都足以讓他們徹夜難眠。報告顯示,在衆多導緻失眠的手機彈窗消息中,“工作群有人@你的99 消息”(40.7%)、“還款小貼士:您的還款日期快要到了”(29.7%)、“對象:睡了嗎?”(26.6%)等最容易讓人失眠。

《報告》顯示,一方面,當代年輕人對自己堪憂的睡眠狀況了如指掌,另一方面他們也深知熬夜、失眠可能造成的身心健康問題。針對缺覺帶來的危害,報告顯示,年輕人最能感知到的危害包括焦慮、情緒不佳,記憶衰退,學習/工作能力變差,免疫力下降、身體變差,甚至顔值下滑、脫發。

本文來自【四川日報-川觀新聞】,僅代表作者觀點。全國黨媒信息公共平台提供信息發布傳播服務。

ID:jrtt

,

更多精彩资讯请关注tft每日頭條,我们将持续为您更新最新资讯!

查看全部

相关職場资讯推荐

热门職場资讯推荐

网友关注

Copyright 2023-2024 - www.tftnews.com All Rights Reserved