根據國家衛健委的說法，我國現在的人均壽命預期将提到到77.93歲，相比以前年度，提升了不少，但也要正視人的壽命是有限的這個現實，既然人人都要面臨生老病死的那一刻，就涉及了收入的停發，家屬領取本人身後待遇的實際問題。

截止今年上半年，我國參加基本養老保險的人數已經達到10.4億，退休後，通過手續審核，即可領取養老金，這筆錢除了退休人員本人可以享受外，在他們去世後，雖然養老金按月發放的錢會在次月停發，但對于家屬而言，他們也能繼承一部分财産。其中，對企事業單位退休人員的家屬，可以領取的待遇包含了退休人員本人養老保險個人賬戶的餘額，以及從統籌賬戶中支取的喪葬費。

喪葬費指的是兩筆錢，一筆是喪葬補助金，另一筆是一次性撫恤金，雖然說企事業單位的退休人員，退休後領取的都是職工養老金，但是喪葬費的待遇卻是不一樣的核算依據，那麼各位家屬分别可以領取多少補貼呢？我們假設退休人員收入都是6000元：

• 首先，企退人員，2021年人社部、财政部發布的《暫行辦法》規定了新的喪葬補貼标準，以山東省為例，去年的這一标準是年收入47066元，換算到每月就是人均約3922元，喪葬補助金的要求是退休人員死亡時本省上年度城鎮月人均可支配收入的2倍，即7844元。

一次性撫恤金的計算依據與喪葬補助金一緻，都是以可支配收入計算，但是計算的标準更為繁瑣，要看退休前繳費的年限，與真正參保中的職工一樣的核算辦法。

• 對繳費年限不滿5年的，發放月數是3個月；
• 滿5年不滿10年的，發放6個月；
• 10~15年的，發放9個月；

從繳費滿足15年起，是按照這個基礎，繳費每再增加一年，發放月數增加一個月，我們知道，實際情況下，很多人的繳費年限可以非常長。

現在大學畢業的年齡差不多是在22歲，大專、高職和中技更早，以退休年齡最長的男性來計算，男性的法定退休年齡是60周歲，大學本科畢業到退休，如果剛畢業就能參保到退休不斷繳，累計繳費年限能達到38年，甚至還有部分人屬于很早以前參加工作，但由于我國1992年才建立基本養老保險個人賬戶，所以在此之前參加工作的人，養老保險繳費年限不隻是按照實際繳費年限計算，還會看連續工齡，以視同繳費年限來計算你的繳費時間；還有一種情況是在到達退休年齡前，辦理推遲退休手續。

目前江蘇省已經從3月1日起實施了新的《企業職工基本養老保險實施辦法》，其中第十三條第四點要求，經本人申請、用人單位同意，報人力資源社會保障行政部門備案，參保人員可推遲退休，推遲退休的時間最短不少于一年。所以如果想再多工作幾年的人，繳費年限将更長。

因此，《暫行辦法》對于繳費年限在30年以上的，也按照30年計算，最長是發放24個月。說明是給出了一個封頂線，繳費年限再長，也不會無限制地發放撫恤金。那麼計算下來，24個月的撫恤金就是94128元，家屬最高可以享受到近10萬元的補貼。

不過這是理論上的，實際上對于退休人員，和在職時，還沒有領取養老金的人是不一樣的，退休後，由于本人每個月已經領取了養老金，在統籌賬戶已經為他支取過多筆收入，所以，這類群體去世後，撫恤金不能直接按照繳費年限一項标準計算，還要看本人已經領取過養老金的年限，每領取一年，撫恤金發放月數會減少一個月，當然有人可能會問，養老金是終身制的，很多人領取完自己和單位存進去的錢，統籌賬戶還是會繼續發放到老人去世之前，那像是90歲及以上，百歲老人，退休年齡一般在五十歲、五十五歲、六十歲的，已經領取了四五十年的錢了，理論上，他們去世後，能留給家屬的撫恤金月數已經扣完，是不是說家屬一分錢的撫恤金也領不到，隻有一份喪葬補助金呢？

這一點大家可以安心，除了封頂線外，還有兜底線，就是不管扣除多少，最低還是要保留9個月的撫恤金發放，也就是35298元。

• 其次，事退人員的标準相比企退人員來說，要高很多，但事退中，我們這裡常說的其實是公務員和普通事業單位人員是不同的，公務員是行政編制，上升崗位是政府領導，而像是教師等人進入的是事業編制，雖然目前要求教師工資不低于公務員，但是本質的上升空間，職能範圍是不一樣的，自然待遇也不同。

喪葬補助金對于機關事業單位的退休人員是統一的标準，都是以上年度在崗職工月平均工資為基礎，乘以4倍，相比可支配收入，工資的基礎自然更高，從這一項上，已經比企退人員屬的計算依據更高，還是以山東省為例，2021年度全省全口徑城鎮單位就業人員平均工資為79597元，每月換算下來就是約6633元，4倍就是26532元。

與企退去世人員的家屬一樣，事退去世人員的家屬也可以領取一次性撫恤金，但計算方式不同，并且，公務員類編制和普通事業編人員，計算标準也不一樣：

第一，公務員編制的退休人員，屬于烈士和因公犧牲的，為死亡時上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的20倍加本人死亡當月基本工資或基本退休費的40倍，先按照人均可支配收入的20倍計算，就是78440元，眼尖的朋友可能已經發現了，就是與企退人員不一樣，按照的不是月收入，而是年收入；另一個是退休人員，對他們看的則是退休費，說明不隻是基本養老金，他們還要補充性養老保險，比如職業年金，養老金按照前面說的6000元計算，40倍就是240000元。

屬于病故的，為死亡時上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的2倍加本人死亡當月基本工資或基本退休費的40倍，相比因工受傷和烈士的，撫恤金後一項标準相同，但是前一項，按照可支配收入的計算辦法，直接減少了10倍，僅能拿到7844元，和企退人員的家屬同一水平。

屬于普通事業編制的退休人員，去世後，撫恤金核算标準是：因公犧牲的，為本人死亡當月基本工資或基本退休費的40倍；病故的，為本人死亡當月基本工資或基本退休費的20倍。烈士的撫恤待遇，按國家有關規定執行。注意，與公務員編制不同的是，普通事業編，撫恤金是單項的，隻有按照養老金或工資為依據計算的，沒有可支配收入這一項，但比上不足比下有餘，相比企退人員的标準，事業編人員的家屬領取水平還是比較高的，最多能領24萬元，即使不是烈士或因公受傷的，也能拿到12萬，對于家屬來說，基本生活在一段時間内是有保障的。

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