切肉切菜用一把刀?“一刀切”與“切一刀”,是兩種不同的工作方法不同的工作方法,帶來的是不同的工作效果,接下來我們就來聊聊關于切肉切菜用一把刀?以下内容大家不妨參考一二希望能幫到您!
“一刀切”與“切一刀”,是兩種不同的工作方法。不同的工作方法,帶來的是不同的工作效果。
所謂“一刀切”,一般是指執行一項政策或規定,采取一個标準和尺度。特殊的時候,搞“一刀切”确實能夠讓工作出成績——以公平公正一碗水端平,避免了諸多争議和暗箱操作,推進工作少了很多顧慮;更多的時候,“一刀切”會讓工作出亂子——處理問題不因人因事而異,簡單粗暴,容易引起群衆的反感和抵制。
比如,一個城市為提升街面整體形象,要求所有商戶招牌大小、顔色、字體完全一緻,多家商鋪門頭被換成了黑底白字,商家有怨言,市民吐槽像“靈堂”,路過“瘆得慌”,也在網絡引發熱議;比如,一個鄉鎮戶籍人口兩三萬,實際在家人口僅為戶籍人口的60%左右,青壯年大都外出打工,卻被上級要求志願者注冊人數達到兩三千人,基層幹部隻能“拉人頭”,一些人被強制成為志願者,心裡很不舒服。
可以看出,拍腦袋式的“一刀切”工作法,折射的是一些幹部作風上的浮漂、能力上的欠缺、政績上的偏差、決策上的武斷。有的是習慣性地以自我為中心,固執地認為自己水平高能力強,不僅缺乏因地制宜的現實考量,更聽不進群衆意見;有的是愛惜自己的“羽毛”,害怕被特定領域的風險隐患“引火燒身”,于是罔顧事物發展規律,美其名曰“一視同仁”;還有的“好大喜功”,不顧群衆是否需要,隻論成績是否凸顯,搞運動式“大動作”,嘩衆取寵,想的是博得領導關注。
不切實際的“一刀切”,切出的是官僚主義和形式主義。
所以,要把工作做實做細做好,要慎用“一刀切”,學會“切一刀”。
所謂“切一刀”,就是堅持問政于民、問需于民、問計于民,找準工作中存在的問題,靶向治療,在能夠确保提升老百姓的獲得感、幸福感、安全感的前提下,像做手術一樣,通過科學的方法将産生問題的病根切除。
譬如治理污染,有的地方搞“一刀切”,不提前謀劃,卻動辄以“應急響應”為名,按區域和行業劃界實施停工停業停産,“一律關停”“先停再說”,給企業和百姓造成不少困擾。而有的地方則是科學謀劃“切一刀”,治理污染分類施策,精準治理,對症下藥,“一把鑰匙開一把鎖”,實施錯峰生産、差異化管控,為污染企業提供政策、法規上的幫助,引導企業轉型,積極、審慎、靈活的舉措,既能給老百姓溫暖,又給企業以未來。
嚴格科學的“切一刀”,切出的是求真務實和政通人和。
群衆高興不高興、滿意不滿意、答應不答應,是檢驗幹部工作的标準。幹什麼工作都搞“一刀切”,可能一時省心、省力,推進工作可能“立竿見影”,但是這樣做,就常常會出現虛工、造假、注水的現象,會脫離實際、勞民傷财,群衆怎麼會給這樣的幹部打高分?
“一刀切”容易,“切一刀”難。這就要求我們的幹部,尤其是領導幹部要切實增強學習本領、政治領導本領、改革創新本領、科學發展本領、依法執政本領、群衆工作本領、狠抓落實本領、駕馭風險本領,有了“幾把刷子”,做工作就能做到點子上,“切一刀”就能切到位,事業發展就能呈現新局面、新氣象、新境界。
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