北京中級職稱評審哪裡發布論文?7月21日，記者從北京市人社局獲悉，圖書資料專業人員改革職稱評價标準，設置圖書資料、群衆文化、科學傳播3個職稱專業，專業人員可以自選代表作參與職稱評審改革後的首次圖書資料專業人員職稱評審工作将于8月11日啟動，接下來我們就來聊聊關于北京中級職稱評審哪裡發布論文?以下内容大家不妨參考一二希望能幫到您!

北京中級職稱評審哪裡發布論文

7月21日，記者從北京市人社局獲悉，圖書資料專業人員改革職稱評價标準，設置圖書資料、群衆文化、科學傳播3個職稱專業，專業人員可以自選代表作參與職稱評審。改革後的首次圖書資料專業人員職稱評審工作将于8月11日啟動。

設置圖書資料、群衆文化、科學傳播3個職稱專業

近日，北京市人力資源和社會保障局、北京市文化和旅遊局聯合發布《北京市深化圖書資料專業人員職稱制度改革實施辦法》。

本次改革明确，圖書資料專業人員職稱設初級、中級、高級，其中初級職稱設員級和助理級，高級職稱設副高級和正高級。五個級别職稱名稱依次為管理員、助理館員、館員、副研究館員和研究館員。

結合北京市實際，設置圖書資料、群衆文化、科學傳播3個專業類别。其中，圖書資料專業包括文獻資源建設與管理、文獻信息開發與利用、古籍整理與保護、參考咨詢、閱讀推廣、行業合作發展等；群衆文化專業包括群衆文化活動、群衆文化培訓、群衆文化研究、群衆文化藝術創作、非物質文化遺産保護等；科學傳播專業包括科學傳播研究、科學傳播内容制作、科學推廣普及等。

據悉，北京市還将建立職稱評審專業動态調整機制，根據行業發展實際需要，适時調整專業類别。

可自選代表作參與職稱評審

本次改革堅持把品德放在圖書資料專業人員職稱評價的首位，重點考察職業道德；突出評價能力、業績和貢獻，“幹什麼、評什麼”，按照不同層次、不同專業、不同崗位職責圖書資料專業人員的特點和成長規律，合理确定評價重點。

對于主要從事圖書資料研究工作的人員，着重考察學術水平、學術影響和應用效果，突出研究能力和成果轉化能力；對于主要從事圖書資料一線業務工作的人員，着重考察工作業績，突出實際操作水平和解決問題、創新方法的能力。

改革後，圖書資料專業人員可将代表性成果作為職稱評審的主要内容，代表作“不唯論文”，包括研究報告、學術著作（譯著）、标準規範、項目報告、專業教材、發明專利、發展規劃、決策咨詢報告、展覽活動方案、創作成果、專業論文等。職稱評審中，将重點關注代表作的質量、貢獻和影響力。

同時，北京市還建立了職稱申報綠色通道，對取得重大原創性研究成果或關鍵核心技術突破，以及為圖書資料、群衆文化、科學傳播等事業發展作出重大貢獻的圖書資料專業人員，放寬學曆、年限等條件限制，可破格申報高級職稱。

市人社局将進一步加強與公安、經信、市場監管等部門的信息數據共享，建立聯動機制，通過數據比對、複查核查、社會公示等方式，對在職稱評價中僞造學曆、資曆、論文著作、業績成果、獲獎證書、工作業績等弄虛作假行為，實行“一票否決制”，已取得職稱的予以撤銷，并記入職稱評價誠信檔案。堅決抵制和打擊在職稱評審中可能出現的各類違規違紀違法行為，不斷加強職稱評審誠信體系建設，營造風清氣正的評審環境。

新京報記者 馬瑾倩

編輯 白爽 校對 趙琳

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