在快節奏生活的時代，在一家企業，從一而終的人，終究是少數。在日常生活中，總會有各種原因，導緻工作不是特别穩定，甚至隔三差五就會換工作。換工作很容易，但是換工作期間，容易出現社保斷繳的情況。對于很多人來說，并不了解社保斷繳後，該如何進行妥善的安置。下面小編給大家聊聊，正确的處理方式。

首先社保一旦出現斷繳，所有資格立刻清零的說法，并不準确。因為社保繳納制度是終生制的，已經繳納的費用是不會被清零的。不過，社保出現斷繳，雖然繳納年限依然計入在内，但是，還是會對生活，産生或多或少的影響。有些城市的社保斷繳，會影響到買房、買車、貸款等項目。

舉個例子，在深圳買房，非深圳戶籍的購房者，需要滿足社保繳納5年，并且中間沒有間斷的繳納，才能購置住房。一旦中間出現斷繳，那麼，繳納的時間将會重新計算。所以，買房的當月，往前推移5個月，隻要沒有間斷，能夠購置住房。反之，不足5個月，隻能延遲購房。通俗的講，連續繳納年限，主要針對的是外地戶口在本地的買房、買車等項目的門檻。

除此之外，社保斷繳的話，影響比較大的，還是醫保和養老保險，雖然賬戶不會清零，但是，一旦斷繳，還是會影響正常使用的。醫保斷繳的話，不能實時報銷。養老保險中途斷繳幾年，基礎計發比例會減少一點，最終在領取養老金的時候，可能會相比同齡人少領幾塊錢。所以，為了避免後續的麻煩，在換工作期間，盡量不要令社保出現斷繳。

正常情況下，在換工作期間，原來的單位會暫停繳納手續，也就是所謂的停保手續。隻要求職者的新工作單位，不跨省市，新單位可以接棒繳納。如果計劃跨省市，則需要到社保局進行申請轉出手續。最好的模式就是直接入職新公司，并且和原來的單位，确定好減員時間，可以讓新單位繼續續上。

如果長時間不找工作，又不想暫停社保繳納，可以選擇自己去社保局繳納。不過，個人繳納社保，不能繳納工傷、失業和生育險。不想親自去社保局繳納，可以尋找一個靠譜的第三方機構，進行代繳。這種社保代繳機構代繳，五險一金都能續上，不會出現斷繳。但是，費用會稍微高一點，畢竟要多支出單位繳納的部分和機構代繳的服務費。如果經濟能力有限，壓力會大一點。

在換工作期間，社保出現斷繳，也不用過于慌張。隻要去當地的社保局，按照要求提交補交申請就好。正常來說，普通單位隻能做3個月的補交。如果超過3個月的話，可以找單位出具書面申請，按照要求準備申請資料，然而去社保局申請補交手續。這樣的确比較省事，但是，社保停繳期間，有些福利待遇是享受不到的。所以，根據自身的需求，覺得選擇繳納的方式。

相信沒有人想要斷繳社保，但是，在實際生活中，會源于各種原因出現斷繳。不管通過什麼方式，隻要後續補繳成功，依然能夠正常使用。到了退休年限，滿足繳納領取的要求，依然可以正常領取。要知道，社保的存在，本質是為了養老提供一份保障。畢竟，社保的組成部分，是自己和單位共同承擔的。停止了個人繳納社保，那麼，單位繳納的部分，也不會存在。

堅持繳納社保的話，最終領取的份額，其實是大于個人繳納的部分的，還是物超所值的。而且，我國的社保原則是多繳多得、長繳長得。現在的繳納支出，主要是為了後續的生活，提供保障。所以，換工作期間，社保出現斷繳，後續有機會的話，還是盡快補繳上。如此一來，不僅能夠避免後續的很多麻煩，還是及時享受社保帶來的便利待遇。

其實，社保的斷繳和補交，都沒想象中的那麼麻煩，隻要按照要求操作就好。而且，我國的社會保障制度，正在不斷的完善，相信未來的社保繳納，會更加方便快捷。對于換工作期間，社保斷繳的問題，你是如何處理的呢?歡迎将你的觀點，分享在評論區!

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