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企業文化包括哪些内容

生活 更新时间:2025-01-18 18:05:42

企業文化包括哪些内容?經營哲學經營哲學也稱企業哲學,源于社會人文經濟心理學的創新運用,是一個企業特有的從事生産經營和管理活動的方法論原則它是指導企業行為的基礎一個企業在激烈的市場競争環境中,面臨着各種矛盾和多種選擇,要求企業有一個科學的方法論來指導,有一套邏輯思維的程序來決定自己的行為,這就是經營哲學,下面我們就來說一說關于企業文化包括哪些内容?我們一起去了解并探讨一下這個問題吧!

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企業文化包括哪些内容

經營哲學

經營哲學也稱企業哲學,源于社會人文經濟心理學的創新運用,是一個企業特有的從事生産經營和管理活動的方法論原則。它是指導企業行為的基礎。一個企業在激烈的市場競争環境中,面臨着各種矛盾和多種選擇,要求企業有一個科學的方法論來指導,有一套邏輯思維的程序來決定自己的行為,這就是經營哲學。

價值觀念

所謂價值觀念,是人們基于某種功利性或道義性的追求而對人們(個人、組織)本身的存在、行為和行為結果進行評價的基本觀點。可以說,人生就是為了價值的追求,價值觀念決定着人生追求行為。價值觀不是人們在一時一事上的體現,而是在長期實踐活動中形成的關于價值的觀念體系。企業的價值觀,是指企業職工對企業存在的意義、經營目的、經營宗旨的價值評價和為之追求的整體化、個異化的群體意識,是企業全體職工共同的價值準則。

企業精神

企業精神是指企業基于自身特定的性質、任務、宗旨、時代要求和發展方向,并經過精心培養而形成的企業成員群體的精神風貌。企業精神要通過企業全體職工有意識的實踐活動體現出來。因此,它又是企業職工觀念意識和進取心理的外化。

企業精神是企業文化的核心,在整個企業文化中起着支配的地位。企業精神以價值觀念為基礎,以價值目标為動力,對企業經營哲學、管理制度、道德風尚、團體意識和企業形象起着決定性的作用。可以說,企業精神是企業的靈魂。

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