很多人第一次參加公務員考試,考完後發現筆試成績雖然很高,但沒能進入首批面試名單,就覺得自己“落選了”。如果把你的成績放在别的崗位上,妥妥的進面試,是不是覺得很可惜?其實你們還有機會面試!那就是公務員補錄政策,有的地區叫公務員調劑!
今天賀老師就跟大家聊聊這個問題,幫你們解開這個疑問。
補錄規則
首先要恭喜那些考了高分但未被錄取的考生,因為山東等地已經開始試行補錄政策了。比如公務員省考筆試結束後,考試官方會将未招滿的崗位和新增崗位進行登記,這些崗位的缺口會從筆試成績達到合格标準線的考生中選拔。
落選但分數滿足合格線的考生可以在規定的時間内報名查詢和選擇這些崗位,選崗後,官方會按照考生第一次筆試成績高低進行排名,确定面試人員的資格,賀老師在這裡要強調的是:上榜的考生可以直接面試,無需再筆試!
當然,選崗不是所有的都能選,因為公務員考試有的試卷是A類,有的是B類,比如申論1、申論2就是AB卷,那麼報考A類崗位的考生隻能選A,B類選B,這樣劃分,比較公平。
受衆人群
有的同學選擇公務員崗位,結果“運氣不好”,選擇的那個崗位招1人,結果大神很多,隻有第一名才能出線,所以就被淘汰了。那公務員補錄政策實施開後,這類考了高分,達到公務員主管部門确定的筆試合格分數線但落選的考試,也有機會進入面試環節了!
這項政策其實有利的減少了人才資源的流失,實現人才最大化的價值,二次補錄,對于落榜的考生就是一個好消息!而已經在第一次招考中上岸的考生,是無法參加二次補錄的。
實行地區
現在山東、甘肅等地已經開始實行二次補錄制度,第一次沒進面的考生,可以通過公務員補錄來選擇其他合适的崗位,如果面試準備充分的話,依然可以上岸成功!
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