阿裡巴巴的願景(一)
最早一次是在阿裡巴巴成立不久,在2000年年底确定了公司的第一個願景目标——活102年。很多人會說為什麼要活102年而不是103年也不是99年,因為阿裡巴巴創業的時間是1999年,1999年是20世紀的最後一年,102年之後,将跨入22世紀,馬雲說要成為一個能夠跨越三個世紀的公司,最少要活102年。
這是公司的第一個願景,代表着阿裡巴巴想做一家百年老店,要做一家基業長青的公司,要做一家随着時代科技發展而不停發展的公司。有這樣的願景,做戰略的時候就會思考不僅要活得更好,還要活得更久,這就是要求要長遠看待公司的發展。
阿裡巴巴的第二個願景也非常有意思,我們要成為一家幸福指數最高的企業,目标是讓員工有最高的幸福指數。由此我們可以看到在阿裡巴巴初創時的創業者們最大的期望是在一起做事情,至于做什麼事情,這些都可以在過程中調整。
因為大方向是讓做生意更簡單,今天是互聯網就做互聯網,明天是區塊鍊就做區塊鍊,後天是人工智能就做人工智能,阿裡巴巴隻是一家商業服務公司。
公司希望這一批創業的人能一直在一起,成為一家幸福指數最高的企業。因為有這樣的選擇,那麼公司的戰略目标就不隻是賺多少錢,而是大家在一起并且幸福生活着。
所以阿裡巴巴特别重視員工的福利、成長和價值。在阿裡巴巴有句話這麼說:客戶第一,員工第二,股東第三。客戶第一指的是要實現公司的價值,讓天下沒有難做的生意。員工第二,是要公司為員工的幸福而努力。
第三個願景是要成為中國最大的數據分享平台,互聯網是以數據信息為核心的,用數據和互聯網來服務中國所有的企業。
,更多精彩资讯请关注tft每日頭條,我们将持续为您更新最新资讯!