高情商聊天術900句? 身在單位、肯定是要與領導打交道的，我在不同崗位工作了四十多年，接觸了許多領導，也觀察了一些人的交流方式，說實話，開始我是想多接觸領導，但又怕接觸，常常是敬業遠之，不得已要去彙報工作，也準備很充分，可彙報時卻語無倫次，常挨批評，随着閱曆的增長，自己逐漸走上管理崗位，與領導溝通交流就順暢了，主要體會如下：，我來為大家講解一下關于高情商聊天術900句?跟着小編一起來看一看吧!

高情商聊天術900句

身在單位、肯定是要與領導打交道的，我在不同崗位工作了四十多年，接觸了許多領導，也觀察了一些人的交流方式，說實話，開始我是想多接觸領導，但又怕接觸，常常是敬業遠之，不得已要去彙報工作，也準備很充分，可彙報時卻語無倫次，常挨批評，随着閱曆的增長，自己逐漸走上管理崗位，與領導溝通交流就順暢了，主要體會如下：

一是注意時間節點。去彙報工作不要一上班就去、也不要快下班時去、更不要周一上午去，因為、這個時間段通常領導較忙，要處理一些事情，沒有時間和心思與你交流。

二是注意掌握領導的特點。要了解他的性格，愛好、脾氣等，知道喜歡什麼？厭惡什麼等，盡量投其所好，盡量不觸碰其紅線。

三是注意心情。自己心情不好時别去、領導心情煩躁時别去，去了隻會挨批、當作出氣筒，所以，要選擇他高興的時候去，這樣話好說，事好辦。

四是注意場合。公共場合少溝通，人多時不溝通，盡量選擇雙向溝通，這樣效果好些。

五是注意準備充分。溝通前要精心準備，打好腹稿，說什麼，怎麼說，達到何目的，突現意外怎麼辦等都要想好，打有準備之仗，不要随便而去。

六是注意突出重點。領導時間寶貴，沒空聽你長篇大論，廢話連篇，因此，說話時一定要短小精幹、突出中心、抓住重點，條理分明，幹脆利落，彙報後要認真傾聽領導講話，并記錄下來。

七是注意方法。要充分運用多種交流工具，如電話、短信、微信、書面形式等，不要隻認面對面交流，有時候不見面的溝通效果更好！

八是注意措辭。交流中要表情自然，面帶微笑，不亢不卑，落落大方，多說溢美之詞，但要适度，要知道：人都喜歡聽好話，領導亦然！說得要中肯好聽，文明禮貌，不要髒話很多。

九是注意日常溝通。平時要常與領導進行短暫互動，利用各種機會進行，為深度溝通打基礎，這樣日積月累，彼此關系就融洽，溝通就變得水到渠成，瓜熟蒂落！

總之，與人溝通有技巧，與領導溝通更要注重方法，隻要你努力，就一定會成為溝通高手！

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