随着時間的推移，不少企業創始人年齡正在逐年增長，開始進入了企業傳位交接的階段。我們都明白“創業容易守業難”的道理，前人努力打拼出來的事業，必須交給一個值得信任的人，不然多大的家業都會毀在自己手中。因此，對于富商的家産分配問題一直是人們關心的事情之一。

去年9月份，馬雲退休的新聞引發了社會的廣泛關注。就在阿裡巴巴成立20周年之際，那個“萬千女人背後的男人”宣布辭去阿裡巴巴董事會主席職務，由CEO張勇接任他的位置，在不少人表示驚訝的時候，也宣告了阿裡巴巴自此迎來了“張勇時代”。

郭台銘相信大家都認識，他創辦的富士康可是一家市值近5000億的代工龍頭企業。執掌公司已有45年時間的他，從10多年前就開始計劃退休，本來是想把公司交給他的弟弟，但郭台成卻得了重病不幸去世。直到去年，他才決定退居二線，并将鴻海集團董事長位置交給63歲的劉楊偉。

不過，除了上面兩位大佬，我們今天要講的這位富豪近些年也退休了，曾多次登上亞洲首富的寶座，他就是李嘉誠。對于他的家産分配問題一直都是人們關注的焦點。

前年，在李嘉誠宣布退休後，這位縱橫商界多年的傳奇人物也正式迎來了自己的晚年生活。對于人們關心的财産問題，事實上，很多年前李嘉誠已經做好了合理的分配，更有不少富商都對李嘉誠的财産分配方式表示敬佩。

據相關媒體報道，資産近萬億的李嘉誠，将長和22家企業股份交由長子李澤钜接管，二兒子李澤楷則獲得李嘉誠所有的現金。也就是說，李嘉誠将家族的大權完全交給了辦事穩重的大兒子，并全力扶持二兒子李澤楷去創業，收購有潛力的新公司，實現公司的可持續發展。

不難看出，李嘉誠對李澤钜寄予了厚望。同時，大兒子李澤钜的女兒李思德同樣也深受李嘉誠的喜愛。李嘉誠曾送給她一座價值20億元的豪宅，一畢業就直接進入李嘉誠的兆豐地産成為董事會成員，當時隻有23歲的李思德，名下已經擁有800億元，是三家公司的董事。由此可見，李嘉誠對大兒子李澤钜一家極為偏愛。

為什麼這樣說呢？因為大兒子李澤钜除了李思德這個女兒，膝下還有兩女一兒，而小兒子李澤楷和他的前女友梁洛施也生了三個兒子，但作為李家第三代中年紀最大的一位，李思德理所當然的成為家業的新接班人。

從李嘉誠對家産分配的合理性可以看出，他确實很好地诠釋了企業家“創業精神”和“守業精神”，畢竟李嘉誠目前已經是91歲高齡，是該好好的休息一下，放手給年輕人去幹，不僅龐大的家業能夠持續發展壯大，他自己也可以安享晚年。

作為李嘉誠的接班人，李澤钜和李澤楷可以說能力非常優秀了，而且以李思德為代表的李家第三代，也在開始逐步發展起來，未來家族企業能否繼續發展壯大，讓我們拭目以待吧！對此，大家有什麼看法？

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