文/小哈

公務員一直以來都是大家報考的熱門，相比其他職業，公務員工作穩定，薪資待遇良好，社會認可度高，公務員更容易受到他人尊重。所以，每年報考公務員的人很多，競争壓力不小。

但也有很多人不了解公務員，公務員考試分為國考和省考，大家可以根據自己的實際情況選擇省考或者是國考，看自己的個人需求和兩者對應的報考條件。

國考每年的變化不會很大，而省考考試則是不同地區有不同的标準，而且每年也是有一些小變化的，所以需要考生們提前了解好才行。

不過，雖然公務員有很多現實的好處，但公務員也有“不盡人意”的地方，比如公務員的實際到手工資并不多。

而且公務員的晉升之路也很漫長，所以有一小部分人也會萌生出不想幹了的想法。那就迎來了新的問題，那就是公務員幹不下去了，想離職可以嗎？

其實如果公務員不想幹了，想要辭職的話，也不是說能辭就能辭職的，有些人會受到影響無法辭職。

(1)不足最低服務年限的公務員

公務員考試和其他考試不同，公務員考試在考試前要根據招生簡章來報考職位。另外，在招生簡章上也會對大家的工作年限提出要求。

通常有的地方要求公務員在某個崗位上要工作5年，有的地方要求公務員在某個崗位上工作需要滿3年以上。

可無論是3年還是5年，如果沒到最低服務年限就辭職，這是不被允許的。如果想要離職，那就至少要幹到自己的最低年限。

一旦不幹滿年限的話，其實也有兩種方式可以離職，一種就是被辭退，另一種是被開除。不管是辭退還是開除，其實都對個人影響比較大，所以建議大家還是謹慎選擇。

(2)正接受審計調查的公務員

如果公務員在工作期間觸犯了法律，尤其是領導級别的公務員，自然會接受相關部門的審查。

而在審查結果沒有出來之前，是不能夠辭職的，需要等到結果出來後公布該公務員沒有觸犯法律才能夠辭職。

(3)涉密職位任職的公務員

除了普通的公務員外，還有一些公務員崗位會涉及國家秘密，屬于特殊的公務員崗位，在涉密職位任職的公務員當然不能輕易辭職，需要經過國家同意。

同時還需要一系列複雜的流程，比如職位必須先從涉密職業轉變為非涉密職業，而且還要經過脫密期限才可以，畢竟這個崗位涉及到國家的機密和安全。

(4)重要工作未完成的公務員

有些公務員的業務能力非常強，手上會有很多重要的工作，但是如果這種類型的公務員手上的重要工作沒有完成，是不能夠随便辭職的。

因為如果輕易辭職的話，會影響到重要工作的交接，影響重要工作的進程，自然會受到影響而無法辭職。

其實，雖然公務員的工作穩定，好處衆多，但是公務員的工作壓力仍然存在，很多人會迫于這種壓力，或者是對未來有其他想法，會選擇辭職，這也是可以理解的。

但是有些公務員由于職位特殊是無法随便申請辭職的。另外，既然成為了國家的公職人員，最好不要違反規定，認真工作，實現自我價值，否則會把工作和信任弄丢。

公務員雖然比較不錯，但是确實也不排除有些人是随大流而選擇的。所以他們可能考上了，但是幹了一段時間卻發現好像自己并不喜歡，所以便有了離職的打算。

但在這裡想建議一下各位，最好先冷靜考慮清楚自己的實際情況，然後再做決定也不遲。不管是一份什麼樣的工作，都不能以喜不喜歡來作為判斷标準。

如果隻是單純的憑感覺去衡量，那未來後悔的可能性會很大。其次，不管是不是真的不想做了，也最好不要馬上就提出離職，要先有一段過渡時間。

在這段時間裡，好好想清楚自己的内心真實想法，保證自己不是因為頭腦一熱就作出的決定。

最後，建議先找好下家再離職。現在的年輕人動不動就喜歡裸辭，其實這樣的工作态度看似不羁，其實是有不小風險的。

畢竟離職的成本很大，現在的社會經濟壓力也比較大，如果沒找好下家就貿然離職，可能會讓自己變得很拮據。所以離職有風險，大家最好謹慎選擇。

今日讨論：

你們想考公務員嗎？如果是你會選擇再離職嗎？歡迎來和大家一起交流吧！

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