有職場經驗的人如何寫簡曆?職場人士在找工作的過程中,經常會遇到這樣那樣的困惑,其中最常見的是:明明A比B優秀,但A一個面試邀約都沒有,B卻早早拿到了工作offer,今天小編就來說說關于有職場經驗的人如何寫簡曆?下面更多詳細答案一起來看看吧!
職場人士在找工作的過程中,經常會遇到這樣那樣的困惑,其中最常見的是:明明A比B優秀,但A一個面試邀約都沒有,B卻早早拿到了工作offer。
這種情況多發生在應屆畢業生和剛工作不超過三年的職場小白人身上。
是什麼原因造成A比B優秀卻遲遲接不到面試邀請呢?
原因無非是出在了簡曆上!
很多人不重視個人簡曆的編寫,或者是即使重視了也寫不到點子上。那麼如何寫出一份合格的簡曆呢?讓HR從成百上千的簡曆中一眼就選中你,這是需要方法的。
一般來說個人簡曆不必要寫的多少花裡胡哨過于複雜,但必備的要素不能少。同時要突出有人特點。
簡曆必備的要素:
個人基本信息要全面(姓名、性别、年齡、籍貫、常住地、民族、學曆、婚否、聯系電話等),這些基本信息要讓人一目了然。
教育培訓經曆:某年某月在某所學校讀了什麼專業,什麼時候畢業都要寫清楚。
寫教育經曆要重點突出自己的學業優勢,尤其是與拟應聘崗位有關的專業優勢要重點描述。比如在學校獲得了什麼成績,參加了與此相關的什麼比賽,得到了什麼獎項,考取了什麼證書等。
工作經曆:某年某月在某公司擔任什麼崗位,工作内容是什麼。
這一段時間的工作經曆自己取得了哪些成績等簡單描述,如果在此期間得到優秀表彰要重點突出描寫。對于應屆生來說沒有什麼工作經驗,可以重點寫一下自己在學校期間參加的社團活動或者是兼職實踐活動,同時要寫明自己在這些活動中擔任什麼角色,收獲了什麼。
一份合格的簡曆除了上面的必備要素之外,還要避免出現錯誤。比如把自己的電話号碼寫錯了,或者關鍵的地方出現了錯别字等,這些都是不應該出現的低級錯誤。同時要突出自己的優勢和亮點,把自己的優勢在簡曆中盡可能地呈現出來。比如除了專業課比較好外你還擅長各類樂器或者繪畫,或者寫作,或者視頻剪輯等。當然自己的亮點一定是與自己即将應聘的崗位相對應的,否則也是沒有多大用處的。
如果自己在學校或者過往的工作經曆中獲得的獎勵證書比較多,那麼務必按照含金量大小或者時間順序排列擺放在後面(紙質的簡曆複印清晰作為附件裝訂在簡曆後面;電子檔的簡曆掃描或者拍照清晰放在簡曆後面作為附件)。
最重要的是務必在簡曆上标明自己的求職意向,也就是應聘什麼崗位。
簡曆上的必備信息寫好以後很長時間是不需要修改的,但是求職意向就不一樣,每看中一個企業招聘的崗位,要根據對方發布的崗位名稱在自己的求職意向這個地方做出相應的修改。這樣投出去的簡曆才是有效的。
綜上所述,制作簡曆記牢以下幾點:
1、信息全面,不漏不錯;
2、定位清晰,目标明确;
3、亮點突出,優勢專長;
4、崗位堅定,不慌不亂;
5、真實可靠,有據要查。
“隻是在人群中多看了你一眼,再也沒能忘掉你的容顔”。
簡曆是我們求職的明信片,一份合格的簡曆也是我們專業精神和敬業精神的一種體現。
願每一位即将走向社會的畢業生或正在求職的職場小白,從簡曆開始,讓HR從簡曆的海洋中一眼看到你,與你進行面對面的溝通和洽談。
(我是春之北,緻力于詩歌原創和人力資源專業領域的經驗總結。感謝您的閱讀!願您職場開挂,人生多美麗!)
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