#本科生與研究生的就業差距大不大#

簡單來說确實非常之大。

從以往的就業情況來看，很多單位的招聘門檻就是研究生，而且，本科生和研究生在薪資待遇、未來發展以及就業環境等諸多方面都有着巨大差異。

今天，我就從薪資待遇、發展潛力以及就業環境等三個方面給大家進行分析，希望大家對于本科生和研究生的就業差距有一個非常直觀的了解。

大學 在分析本科生和研究生的差距之前，先跟大家解釋一下“研究生”，現在很多人口中的所謂研究生，其實準确來說指的是碩士研究生。

讀研深造的同學就知道，研究生其實分為碩士研究生和博士研究生（當然，如果按照培養方式來區分，研究生又可以分為全日制和非全日制）。

研究生是一個學曆，是我國學曆教育的最後一個階段，而我們經常說的學士、碩士、博士都是學位，本科畢業之後就會按照不同的學科門類授予學士學位，碩士、博士也是如此。 先說本科生和碩士畢業生的就業差距，現在整體的就業環境并不樂觀，頂尖大學的本科畢業生在就業市場上依然比較受歡迎，很多企事業單位在招聘的時候，會直接限定本科畢業生是“世界一流大學高校”，或者是碩士研究生及以上。

要知道我國高校中僅有42所一流大學，因此對于大部分本科畢業生來說，想找到如意的工作還是有着不小的壓力。 在薪資待遇方面，碩士畢業生要比本科生高一些，但差距并不是特别大，而博士研究生卻與碩士生、本科生的薪資待遇差距較大。

舉個例子，我發現有些校園招聘中，本科生待遇7000，碩士生待遇8000，但是博士生待遇就是15000或者年薪制，雖然感覺非常奇怪，但是與相關人才的匮乏有着很大的關系。 為何會出現如此情況呢？如果大家留意很多高校的就業報告就會明白，很多本科生在畢業之後都選擇了繼續深造，“雙一流”院校的本科生深造率非常的高，而頂尖一流大學的本科生深造率大多超過50%，有些則高達80%。

但是，碩士生繼續攻讀博士的比例卻直線下降，我查閱過很多高校的就業數據，碩士生直接就業率（不計算繼續讀博）都超過80%，明白了沒有：博士少。 大家一直以來都聽到就業差，學曆貶值嚴重，很多畢業生找不到工作之類的說法。

其實，準确來說應該是本科生、碩士生爛大街，但是博士生依然比較緊缺，這也就解釋了為何很多博士生的薪資待遇要比本科生和碩士生更好一些。 考研 在未來發展潛力和就業環境方面，碩博士依然占據着很大的優勢。以我個人的經曆來看，身邊很多本科生都從事銷售、生産等工作，碩士畢業生都在一些科研機構或者高職院校任教，博士畢業生大多去高校任教。未來發展上，如果自己的學曆沒有優勢，很可能成為自己升職加薪的阻礙，相反，碩士、博士畢業生相對要容易一些。

如上說到的内容雖然是目前整個就業市場的形勢，但需要說明的是，因為我國高校數量衆多，而且高校層次不同、專業不同以及畢業生的層次不同，在就業市場上有着很多變數，在此也要提醒大家，一定要認清現實、給自己很好的定位，隻有這樣，才能在浩大的就業浪潮中成功上岸。

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