信訪工作條例的經驗體會?做好重複信訪工作必須堅持以人民為中心的發展思想，堅持“三到位一處理”工作原則，強化底線思維，因事因時綜合施策，帶着感情和責任為民解難、為黨分憂，從源頭上遏制重複信訪增量，下面我們就來說一說關于信訪工作條例的經驗體會?我們一起去了解并探讨一下這個問題吧!
做好重複信訪工作必須堅持以人民為中心的發展思想，堅持“三到位一處理”工作原則，強化底線思維，因事因時綜合施策，帶着感情和責任為民解難、為黨分憂，從源頭上遏制重複信訪增量。
夯實業務基礎。堅持目标導向，聚焦問題短闆，根據工作崗位需要科學設置培訓班次和培訓課程，因材施教，按需培養，聚力打造忠誠幹淨擔當的高素質信訪幹部隊伍。創新培訓方式，探索分級、分類、分片培訓制度，做到集中與分散、線上與線下相結合，既解決分散培訓質量不高，也解決集中培訓難以大規模組織的問題。優化培訓内容，本着缺什麼補什麼，什麼弱補什麼的原則，立足實際工作需要，合理安排培訓内容。
壓緊壓實主體責任。推動重複信訪治理取得實效，關鍵是責任落實到人，必須在壓緊壓實主體責任上下功夫。建立一把手負總責、分管領導具體抓落實，各有關部門和科室負責人為主要責任人的橫向到邊、縱向到底的責任體系，層層傳遞責任、層層作出示範、層層曆行監督，堅決避免主體責任“淡”、落實措施“空”、監督主體“難”、責任追究“軟”等問題出現。
改革信訪接待機制。建立功能齊全、高效運行的集中信訪接待場所，将重複信訪問題高發領域的信訪部門吸納進來，集中管理、聯合接待、共同調處，疏通信訪渠道，不僅能方便人民群衆反映訴求，也有助于案件信息的流轉，實現“信訪群衆少跑路、案件信息多跑路”的目标，提高辦案效率和質量，從而将矛盾化解在基層、化解在萌芽狀态，最大程度減少群衆重複信訪。
全力打造法治信訪。充分發揮主觀能動性，對人民群衆反映強烈的民生問題及時開展調研，并根據形勢的變化和社會的發展對現行的政策法規進行跟進調整，研究制定與之相适應的措施和方法，及時回應群衆期盼和關切。加強法治信訪宣傳教育，提高人民群衆法律意識，引導信訪人通過法律途徑維護自身合法權益。
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