文/初語老師
萬般皆下品,唯有讀書高——汪洙《五絕 袁冠南》
學曆的普及讓更多的人都擁有了高學曆,但是不斷增加的大學生人數,也導緻了就業環境越來越嚴峻。
很多大學生畢業後短時間内,都無法找到一份心儀的工作,有時候即便是擁有着高學曆,也不得不去做“廉價勞動力”,拿着少的可憐的薪資,在底層苦苦的掙紮着。
可是有些人看着沒什麼本事,卻能輕輕松松的拿到高薪,也正是因為如此,“讀書無用”這樣的觀點再一次被頂上風口浪尖。
年薪50萬的人都是啥學曆?答案真實且紮心,看完還認為讀書無用嗎
一個人的收入高低決定着這個人的生活質量,在很多人的心中年薪能達到50萬已經算是高收入了,最起碼在衣食住行上是不會發愁的,那麼能年薪能達到50萬的人,學曆都是啥水平呢?
根據相關的調查數據顯示,大部分年薪能達到50萬的人群,都擁有研究生以上學曆,并且其中不乏有很多畢業于985、211院校的人,看到這裡你還會覺得讀書無用嗎?
事實上,一些大型的國企或者是社會企業,在招聘時都會把畢業于985、211院校當做最基本的條件,如果達不到這些要求,簡曆都不會通過,擁有高學曆代表着什麼呢?
首先,能夠考上985、211院校的就已經超出常人一大截了,這對學習能力,以及智力水平都是一種證明。
而進入了名校之後,能夠享受到教育資源更是數不盡的,這樣的學生也更有可能獲得“真才實學”,進入工作崗位之後,也能快速的适應,并且創造更多的價值。
另外,高學曆的通常高薪,也跟他們所學的大學專業有關,通常情況下,一個專業的社會需求度越高。
那麼這個專業的學生畢業後也就更加依肯讷過進入高薪領域,薪資的起點就要比别人高,這一點也是羨慕不來的。
學曆看似“白菜化”,但實際上也是變重要的另一種體現
雖然如今學曆看似出現了“貶值”,很多本科生乃至研究生還在做着月薪3000的工作,但其實這也是學曆變得更重要的一個證明。
很多人總是抱怨自己懷才不遇,在求職的道路上處處碰壁,但事實上如果你的學曆不夠,那将會失去更多能夠選擇的機會,有時候連面試的機會都是沒有的。
而當進入企業後,可能很多人就會覺得發展要各憑本事了,但事實上,在這裡學曆也發揮了很大的作用。
如果沒有那麼高的學曆,那麼不管你有多麼努力,最後也不能爬的太高,可能奮鬥了十幾年還是個普通員工,而有些學曆高的人,一上崗就是管理階層,這就是殘酷的現實。
擁有高學曆還有這些好處
首先高學曆也就代表着高起點,也就更容易獲得一份好工作,當今社會,大學生已經飽和,在求職的時候,用人單位會更加傾向于學曆高的人。
而同等學曆中,畢業于985、211等名校的會更有優勢,特别是對于大公司來說,會更加看重員工的學曆。
如果員工都是高學曆,這對他們的企業形象來說也是一個提升,就算是再有能力的人,沒有漂亮的學曆,可能也不在他們的選擇範圍之内。
其次高學曆會更加容易考公務員或者是評定職稱,如今的就業市場已經趨于飽和,于是很多大學生究竟眼光放在了考公上。
而公務員作為國家的公職人員,代表着國家的形象,所以學曆是必須要看重的,以往的時候有些崗位是不會對學曆做出限制的。
但随着越來越多的大學生加入了考公的隊伍,競争變得越來越激烈,為了優中選優,不少崗位都限制了學曆條件。
近些年來也不乏有些崗位職能限制研究生以上學曆報考,本科和專科連“重在參與”的機會都沒有了,就更不要說上岸了。
同樣的現在很多的職稱評定也是跟學曆挂鈎的,哪怕你在崗位的時間再長,學曆不夠也一樣是白搭。
最後,高學曆能獲得更高層次的交際圈,俗話說“近朱者赤,近墨者黑”,如果你身邊的朋友都是高學曆的人群,那麼顯然你也不會差。
因為不是一路的人是不可能走到一塊去的,很多成功人士都是擁有高學曆的人群,接觸這些人有利于拓展自己的人脈,也能獲得更多的機會,當然也就更利于成功。
寫在最後
可能會有人說,現實生活中也有一些學曆不高,但是非常成功的人,但是畢竟這些都是鳳毛麟角。
并且他們的起點本身就低,能夠有今天的成果,背後一定付出了常人難以想象的辛苦,所以與其幻想着自己未來也能像他們一樣能夠“鹹魚翻身”,不如趁着年輕多去提升自己,等自己的水平達到了一定境界,你想要的東西也自然就會得到了。
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