三項制度改革是指國務院針對國企的三項制度改革:勞動,人事,分配。以及人事部三項制度改革:公務員制度、事業單位人事制度、工資福利。改革的内容是 “員工能進能出” 伴随國企轉型,國企中的人員也經曆着轉型,分配制度改革,效率與公平的雙重挑戰,幹部能上能下。
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