“兩年之内應該會要孩子吧？”，嚴肅的會議室裡，面試官的這句話顯得異常刺耳，丫丫神經不覺一緊。這句話把她希望的泡沫頓時敲得粉碎，該來的終究還是躲不過，已婚未孕是丫丫求職的最大障礙和雷點。
“是，會要的。”說話的同時，丫丫嘴角不自覺揚起幸福的微笑。想到自己兩年内會有孩子，丫丫還是發自内心的笑了，很幸福。她心想，對面的面試官心裡現在應該是一個大大的叉号❌吧，這也是她早就預料到的結果，隻是想再賭一把而已。
面試的後半場聊些什麼對于丫丫來說已經不重要了，自我感覺本次發揮不是很好，再加上最後的重磅一擊，結果基本已成定局，也挺好，可以死心了。
老天很狠心的把“繁衍後代”這個光榮的任務安排給了女人，沒有讨價還價的權利。而職場的女人應該是本世紀最難、最被動的“動物”吧，沒有之一。
也許誰都沒有錯，隻是各有各的立場而已。
國家出台鼓勵三胎政策，希望國家人口能夠有效增長，政策很正。但是誰來生，肯定是不會是男人。
公司不希望招聘有生娃計劃的女人，因為太耗費時間和金錢成本，對于競争殘酷、時時逐利的市場發展來說，也沒有一點不對。但是生娃就可以不掙錢嗎？拒絕招聘女人的男人們告訴你，不可以。
對于像丫丫這樣的職場女人來說，她的訴求是工作、生娃能夠兼顧，但是她有選擇嗎？沒有！
回家路上，丫丫踩着夕陽的餘輝，喃喃道:“再等等，再等等，我心中希望的那一天終會到來的。我相信！”
圖片來自網絡
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