年是過完了，也該找工作了，想吐糟一下一個問題。前幾天在某平台看到一個招聘信息，而且是對方先給我發的信息，然後我詢問是什麼崗位，因為我想找的是客服類崗位，對方說是某某銀行客服，我聽了後馬上拒絕了，因為衆所周知，現在很多催收的，不到一分鐘，馬上電話打進來了，估計是從上面的簡曆看到的，一個男的和我解釋說不是催收的，是這個崗位大量招聘，我聽了後那去看看也是無妨的，然後他後面加了微信發了一堆面試具體細節給我。
到了面試那天，我坐了差不多一個小時公交，走路進去轉了一大圈，才找到公司，掃碼，填簡曆，然後進去看到一堆可能剛畢業的大學生在面試，還有排隊的，我心想一個客服朝九晚五的崗位那麼吃香了嗎？我在座位寫完簡曆交給負責人員，我是很有禮貌的說，你好，我的簡曆是要給你嗎？他第一次沒有回應我，第二次我問他，他讓我等下，好我坐着等，終于他開口讓我交簡曆，然後看了兩眼，問我有沒有帶簡曆，身份證，畢業證，我是電子版的，然後我說沒有帶，鑒于我還沒有面試我有一定的謹慎，因為現在很多盜取信息的，然後他叫我在學信網查好畢業證給他看，手機也沒電了，我就把電子版的給他看了，一看，結果說業餘的啊？他說業餘的不行！！然後我問了一句那為什麼叫我來？他說找叫你來的那個人！！
我真的很憤怒，我憤怒的點不是我跑了那麼遠在這裡看了他們的冷眼，而是篩選的時候為什麼不說清楚，還是你們特地打電話給我的！而且我最大的點和疑問是，既然很多企業認為非全日制的和全日制帶着歧視的眼光，那為什麼還要設立成人高考？難道不是為了讓我們重新學習的機會，提高整體的水平？而且很多全日制的甚至在大學是混吃混喝混日子，出來毫無經驗，社會責任，而我們這些一邊自考，一邊工作的不是工作能力更強嗎？經驗更好嗎？為什麼會帶着有色眼鏡來區分？那麼自考的目的有什麼意義？
我沒有因為連門檻都沒進去而憤怒，現在的勞務公司是很亂，很多公司把人忽悠過去，我們想在網上溝通好了各方面再過去，他們都不肯說真話，很多沒有工作的，他們都是沒地方住，或者沒錢吃飯了，很需要工作的，你們把他忽悠過去，不說要路費，還有浪費時間，去了又是各種不合适，去之前溝通好各方面再去面試不是更好嗎？都不浪費彼此的時間，！
而我憤怒的點是，我覺得國家設立的自考對很多企業來說都是沒有用的，其實很多全日制的根本比不上人家高中畢業的，不管經驗，能力，除非這個工種是需要很好的文化知識的，可全日制大專也不見得比非全日制能有多文化到哪裡去吧？大家覺得呢？
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